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汽車申請書8篇(完整)

時間:2022-11-28 09:30:02 來源:網友投稿

汽車申請書8篇汽車申請書篇1各位領導:大家好,本人進入azj工作已一月有余,自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了,經過這一個多月的工作和了解對我下面是小編為大家整理的汽車申請書8篇,供大家參考。

汽車申請書8篇

申請書的寫作原因是多種多樣的,但是最終目的都是為了解決我們的個人訴求,申請書的寫作原因都是各不相同的,使用頻率在當下也是比較普遍的,小編今天就為您帶來了汽車申請書8篇,相信一定會對你有所幫助。

汽車申請書篇1

各位領導:

大家好,本人進入azj工作已一月有余,自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了,經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”azj人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動,走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。

本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋,我相信azj能給我提供一個展現自我完善自我,去不斷學習進取的一個平臺,我有信心也有意愿,迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭,成為azj真正的一員,為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力,為azj的明天去拼搏努力進取,同企業一同成長,去展翅翱翔,飛的更高,去更遠的前方,

當然因為新店剛剛開業,個個方面都在逐漸完善,目前我們還面領許多的困難,工作這一個多月我也發現了許多不足的地方,還有很多的地方需要完善,為了企業能夠更好的發展,我提出幾點,領導需要更多的去了解員工的心聲,應把我們以人為本的理念充分發揮到極致,因為員工是企業的根,企業的基礎,作為員工我覺得我們應該把azj人之杰的理念發揮的極致,首先去完善自身修養,提高素質,因為我們還有許多的缺點和不足,刻苦努力學習提高自身維修水平,能更好的去做好領導交給我們的每一項工作,為客戶更好的服務,為azj的明天做好根基。我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到,做到能為自己是azj的一員而自豪,為azj有我們這樣的員工而驕傲、

因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染,因為深深的喜歡因為被感動,所以我認為azj需要我,我更需要azj、希望領導能給予我這個請求,讓我成為azj真正的一員,謝謝。

xxx

20xx年xx月xx日

汽車申請書篇2

尊敬的領導:

各位領導大家好,本人進入xx4s店工作已一月有余,自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了,經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”xx4s店人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動,走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。

本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋,我相信xx4s店能給我提供一個展現自我完善自我,去不斷學習進取的一個平臺,我有信心也有意愿,迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭,成為xx4s店真正的一員,為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力,為xx4s店的明天去拼搏努力進取,同企業一同成長,去展翅翱翔,飛的更高,去更遠的前方,當然因為新店剛剛開業,個個方面都在逐漸完善,目前我們還面領許多的困難,工作這一個多月我也發現了許多不足的地方,還有很多的地方需要完善,為了企業能夠更好的發展,我提出幾點,領導需要更多的去了解員工的心聲,應把我們以人為本的理念充分發揮到極致,因為員工是企業的根,企業的基礎,作為員工我覺得我們應該把xx4s店人之杰的理念發揮的極致,首先去完善自身修養,提高素質,因為我們還有許多的缺點和不足,刻苦努力學習提高自身維修水平,能更好的去做好領導交給我們的每一項工作,為客戶更好的服務,為xx4s店的明天做好根基。我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到,做到能為自己是xx4s店的一員而自豪,為xx4s店有我們這樣的員工而驕傲、因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染,因為深深的喜歡因為被感動,所以我認為xx4s店需要我,我更需要xx4s店、希望領導能給予我這個請求,讓我成為xx4s店真正的一員,謝謝!

汽車申請書篇3

尊敬的領導您好:

我叫董積學,于20xx年1月25日進入公司,根據公司的需要,本人工作認真、配合各部門負責人完成各項工作,積極學習新知識,張經理說過一段話讓我印象最深刻,招來的每一個員工,“希望都能夠為公司創造價值的人,能夠解決問題的人”我相信認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己是可以為公司做出更大的貢獻。目前擔任“前臺接待助理”一職,負責協助售后前臺接待助理工作,現申請轉為公司正式員工。

各位公司領導你們好: 在這里我以平常人的心態,參與前臺接待助理轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會,經過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高,

曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這四個月的工作情況總結如下:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四、業務知識方面特別是養護和查詢配件掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

申請人:董積學

20xx年3月22日

汽車申請書篇4

尊敬的領導:您好!

進入港務局一年來,在計劃財務處領導的關心指導和同事的幫助下,我個人感覺取得了比較大的進步。

一、 工作方面。

首先,培養總結歸納的習慣。總結所做過工作中的不足,歸納其中的可取之處,給日后工作的改善提供一個參考的依據。3月底,領導委派我代表計劃財務處參加內港分局新造所新辦公點裝修工程的驗收會議,這是領導對我的一份信任,我應當在會上拿出具有專業水準的意見和建議。實際上,作為一個新人,無論是從工作能力還是從工作經驗方面,我都還有差距。所以我努力細致的去做功課,到網上去查看工程驗收的流程,翻文件查看相關的政策法規等。這樣在驗收會上我才能做到了出席而不是出現,這樣在驗收會上才有了我的聲音,才能有我們計財處的聲音。最重要的是及時向領導匯報,這不僅僅是一個讓領導知情的過程,更是一個領導指導教授的良機。我林林總總的匯報整個驗收的前前后后,最后領導一針見血的給出指導意見:事前找依據,事后查程序。這一句話就給出了辦事的全部方法和技巧,我認真的記錄下來,在6月份引航站新辦公樓裝修工程竣工驗收會上就輕易的在正確的方向上抓住事情的關鍵和主流。和辦公室和監察室的領導一起,查閱核對一系列的文件和批示,捋清整個工程的緣起和完結的主程序,關注其合法、合規、合理性。

其次,積極主動的計劃和安排日常的工作。自3月份起,在領導的關心和指導下,資產清查工作在整個單位全面展開。該項工作具有強烈的計劃性,首要工作就是制定出相對嚴密的工作方案。正如領導所說,要構想整個過程,無論清查過程中發現什么樣的問題,都要能在方案中找到解決的依據。所以在領導給出指導意見后,我將整個清查過程細致的劃分為六個階段,給出每個階段的起止時間和主要工作內容,使整個計劃在操作當中具有明確的指導作用。在局機關資產清查過程中,正確安排清查的處室順序,合理的安排清查時間也很重要,我首先召集每個處室的工作小組成員,開了一個工作前的交流指導會。依照工作方案將清查工作布置給小組成員,使每個處室都動起來。同時也針對每個處室的具體問題給出指導意見,在充分的交流溝通過程中,使小組成員將該項工作變成自己的事,使工作小組變成了一個有凝聚力、有干勁的團隊。這個會議也得到了領導的首肯,我感覺很受鼓舞。

二、 生活方面。

首先,加強與人交往溝通的能力。領導幾次強調:做事就是做人,與人溝通順暢了,事情也就辦成了。特別是處理一些對外的業務上,越來越感覺到與他人交往的重要性,相信每個理性人給朋友辦事更易于給陌生人辦事,所以我會爭取和珍惜同他人交往的機會,交流一下共同感興趣的話題,切磋一下共同愛好的運動等,這樣在日常的工作和生活中才有更多的歡聲和笑語。

其次,始終保持一種前進的心態。從進入單位以來,8個小時工作時間以外我還安排了考初級會計職稱。領導沒有明示或者暗示,但是干一行,愛一行,專一行的職業素質要求我更高、更專、更強。在領導的支持和關懷下,初級會計職稱筆試也已經經過了,希望能通過以期早日向領導匯報。另外,工作之余我也總抽出時間讀書看報,關注時政關注這個時代的先進人物。在領導和同事的幫助下,在深刻的獨立思考之余,分別于20xx年下半年和20xx年上半年向黨組織積極遞交了思想匯報,政治處的領導也給予了口頭上的贊許,我加入黨組織的愿望與日俱增。

綜上所述,在進入港務局一年來,我感覺我個人在做人和做事兩個方面都有比較大的提高和進步,這都是領導刻意栽培的結果。另外在其他一些方面我還有缺點和不足,比如一些工作不夠細致、口才差,文筆粗糙等,在以后的工作和生活中我會努力的糾正和改善,也希望日后能得到領導更多的鼓勵和指導。

申請人:

xx年xx月xx日

汽車申請書篇5

尊敬的公司領導:

首先感謝公司給我提供汽車銷售顧問一職的工作鍛煉機會,感謝這三個月以來公司領導及同事在工作和生活上對我關心和照顧。通過這次機會我對自己所學的一些專業知識有了更深刻的理解,使我感覺到自己所學的強弱所在。經過三個多月的學習與工作,我對自己的工作認真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結,同時向公司領導匯報我的工作,請領導審查并給予同意我的轉正申請。

20xx年3月1日我成為公司的試用員工,到今天三個月試用期已滿,在崗試用期間,我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的,在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下,我很快熟悉了汽車銷售的規范操作流程。其中我掌握了各車型的報價組成,汽車銷售的流程、了解汽車行業相應的政策、法規、制度......

在銷售部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好日常工作;遇到不懂的問題虛心向同事請教學習,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,剛進入銷售部門,業務水平和銷售經驗上難免會有些不足,在此,我要特地感謝銷售部的領導和同事對我的入職指引和悉心的幫助,感謝他們對我工作中提醒和指正。

經過這三個月學習,我現在已經能夠獨立承擔一般車輛銷售業務,在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業務能力,爭做一個優秀的汽車銷售顧問。

在此我申請轉正,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創造更大價值和銷售業績!

申請人:

日期:20xx年xx月xx日

汽車申請書篇6

尊敬的xx領導:

20xx年xx月xx日我成為公司的試用員工,到今天2個月試用期已滿,現申請轉為公司正式員工。在崗試用期間,我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的,在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下,我很快熟悉了汽車銷售......

20xx年xx月xx日我成為公司的試用員工,到今天2個月試用期已滿,現申請轉為公司正式員工。

在崗試用期間,我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的,在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下,我很快熟悉了汽車銷售的規范操作流程。

在銷售部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好日常工作;遇到不懂的問題虛心向同事請教學習,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,剛進入銷售部門,業務水平和銷售經驗上難免會有些不足,在此,我要特地感謝銷售部的領導和同事對我的入職指引和悉心的幫助,感謝他們對我工作中提醒和指正。

經過這兩個月學習,我現在已經能夠獨立承擔一般車輛銷售業務,在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業務能力,爭做一個優秀的汽車銷售顧問。

這兩個月來我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我申請轉正,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作,為公司創造更大價值和銷售業績!

至此

敬禮!

申請人:xxx

20xx年x月x日

汽車申請書篇7

敬愛公司領導:

我是20xx年2月27日加入公司的。按照勞動發規定,今天我的試用期滿三個月的時間,現申請轉為正式員工。經過近三個月的試用期,我從各方面對公司和自己的工作職責都有了一個更加全面地了解和認識。我從內心當中,感謝公司為我提供了這樣一個發展的平臺,也時刻提醒自己要努力工作,為公司創造價值。在此,我鄭重向公司領導提出轉正申請,懇請領導批準。

下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會,向領導匯報。

第一,深入學習和領會公司的企業文化,做企業文化的踐行者。

企業文化是一個公司的靈魂,是企業員工團結進步,努力工作的精神源泉,也是企業提升其核心競爭力的不竭動力。在我進入公司的這段時間里,通過不斷的學習和思考,特別是在與公司領導和同事的接觸過程中,使我深深體會到了企業文化的力量。誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創新的榮盛精神就在我的領導和同事的身上體現出來。高總和賈總為人謙和,工作中支持我們,生活上關心我們。

公司里的一些老員工,不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助,更是在點點滴滴的小事上,成為我們學習企業文化的老師。而我也深深明白,作為一個新入職的員工,真正領會企業文化,踐行企業文化,還有很長的一段路要走,還需要用心去體會。在實際工作中,我還有許多的缺點和不足,距離企業文化的要求仍有一段差距,但我相信,有這樣好的領導和同事,我一定能夠從他們身上學到更多的東西,并且通過自己的努力,彌補自身的不足,早日成為一名合格的榮盛人。

第二,努力學習專業知識,提高自身業務能力,為公司創造更多價值。

進入公司之后,我就給自己訂了一個學習計劃和目標。首先,就是了解公司的有關制度和規定,用這些制度和規定來規范和約束自己的行為,嚴格要求自己,不作違反公司規定,損害公司利益的事情。其次,了解崗位職責,認真學習專業知識。在熟悉崗位職責的過程中,我認識到,作為一名銷售代表,并不是把房子賣出去那么簡單,而是要掌握更多的專業知識,比如投資、理財,告知顧客如何貸款,貸多少年最劃算,幫助顧客分析是否具有投資價值等等,要站在顧客的角度上思考問題,想顧客所想,急顧客所急!使顧客在買到稱心如意的房子的同時,還能夠得到更多的附加服務。因此,我在了解有關的房地產知識和銷售知識的同時,也在通過各種渠道,努力學習有關的投資理財知識,豐富自己的知識,為以后更好的工作打下堅實的基礎。最后,就是自身整體素質的提高。銷售代表要直接面對顧客,她的言談舉止都代表著企業的形象,所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴格要求,因為我知道自己代表著企業形象,我要通過自己的努力,維護企業形象。

第三,把個人發展與企業發展相結合。

在我看來,人無論工作,還是生活,都要有一個明確的目標,或者就是我們常說的理想。只有有了目標,你才會有方向,才會有前進的動力。對我而言,年紀比較小,正是學知識、積累經驗的時候,工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點,而如何能夠提高自身整體素質,盡快成長才是我所要想的問題。銷售代表雖然屬于基層崗位,但她可以直接面對客戶,鍛煉自己的口才和交往能力,同時有了基層的銷售經驗,才能夠更進一步提升。更重要的事,我認識到榮盛發展是一家有實力和前途的企業,我也愿意為榮盛發展服務,也愿意長期在公司工作,希望自己在公司能有一個光明的未來,我也會通過自己的努力回報公司。

三個月來,在公司的關懷與培養下,我認真學習、努力工作、專業知識都有了很大的提高,個人綜合素質,有了全面的發展。但我離一個優秀銷售代表標準和要求還有一定距離,如果公司批準我按期轉為榮盛正式員工,我將在自己平凡的工作上崗位,努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經受任何考驗的榮盛人。以上就是我的個人總結,希望公司領導能夠根據實際情況,批準我轉正。

申請人:xxx

汽車申請書篇8

親愛的經理以及公司各位領導:

我可能會在近幾天要離開公司。

自xx年入職公司以來,我一直都很享受這份銷售工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近九年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在今年的工作中做出了自己的最大努力。

但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請。希望領導找個合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司、對客戶盡好最后的責任。

在這八年多的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這八年多的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,我將決定離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層,突然提出辭職無疑會給領導帶來很大的打擊,但我會在近幾天的時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。我之請辭,非關待遇問題,亦非同事相處的困擾,而是根據個人實際原因,個人可以在某一事物上抱持不同的立場。我的離去,將中止對公司造成的人員浪費。

當然,若您容許的話,我愿意,并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,公司有問題我可以隨叫隨到。再次衷心感謝公司對我的"重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配,深感慚愧。八年多的銷售工作是我彌足珍貴的人生經驗,雖以請辭告終,但我對本公司以及公司員工的感情,恐怕比諸位所能了解的更深。

最后,我也不知道可以說什么,只能衷心對王總您說對不起與謝謝您,并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。

最后祝愿順通事業蒸蒸日上,蓬蓽生輝!

此致

敬禮!

xxx

xxx年xx月xx日

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