下面是小編為大家整理的視頻觀后感,(5000字),供大家參考。
視頻觀后感 (5000 字)
視頻觀后感 (5000 字)
視頻觀后感
對于我們大三即將步入社會的大學生而言，我認為新錦成平臺是一個非常有作用的平臺，可以更加的了解自己，確定符合自己的職業等，對于正處于迷茫期的學生來說，指明了一條道路去更好地發現自己，了解社會。在觀看這些令我受益匪淺的視頻，對其中一部名為“識破求職陷阱”，感覺目前正處于找實習工作的我們而言，非常有用。
通過該視頻讓我更清楚地了解到職場陷阱是什么，所謂的職場陷阱又稱就業陷阱，是指所將從事的工作內容，并不是雇主與求職者雙方在書面上的或原先口頭承諾的內容要件，或者是借著工作機會的誘因，違背你個人的意愿用騙術使你付出不在原訂勞動契約內容的額外財務支付，或是從事違背善良風俗行為，即可稱之。而且為什么會出現這些職業陷阱都有一定的社會背景。了解到了目前存在八種職場陷阱，分別為崗位名稱陷阱、營銷陷阱、高薪陷阱、試用期陷阱、網上簡歷陷阱、押金陷阱、程序員陷阱和工資陷阱。
而在這八種職業陷阱中，有很多在身邊都發生過，也經常看到電視新聞報紙報道此類的新聞，盡管把戲看起來都非常的老套，但仍然還有很多人上當。因為很多人很多公司會打著高薪高待遇等誘人的旗幟，還有夸張化地美化職位，打著“到基層先鍛煉鍛煉”為幌子，還有一些公司提出先交一部分押金，以省錢為目的把真實的企業程序當做應聘題目，引很多人上當，結果很多人還是上鉤了。
針對這些陷阱，做好防備，多個心眼，要做到求職十“不”叮嚀：不填問卷，不消費，不刷卡，不辦卡，不推薦人員名單，不貪心，不要想快速致富，不入會，不貪圖工作輕松，不懼怕業務營銷工作。特別是不能貪圖輕松或者想快速致富，因為這是不現實的，天下沒有免費的午餐，就好比你想月入一萬，那你至少得給公司創造十萬的利潤，公司是一個以盈利為目的的法人組織，只有你付出的夠多，才能得到屬于你的利益。我們還要克服十種不好的心理，即羞怯心理，仕途心理，攀比心理，依靠心理，依附心理，鄉土心理，保守心理，低就心理，厭世心理，造假心理，有時候往往就是這些心理唆使我們上當受騙。
在最后做一些總結，第一對于求職我們應該冷靜觀察，觀察職場方向的變化，觀察求職過程中一些不合理的地方，識別
一些陷阱，以免被一些違法分子利用。
第二，就算我們不小心落入了求職的陷阱中，我們也應該沉著地應對，要拿起法律的武器來維護我們的權益,不能亂了陣腳，不知所措，又或是自認倒霉。在這個就業困難的時代，不能盲目地想找工作，我們要時刻警醒自己，時刻帶著防衛之心，要懂得如何破解求職陷阱，最后找到稱心的工作。
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