禁酒令的通知宋園小學關于嚴明工作紀律、改變工作作風的教師承諾書為認真貫徹落實中央、省、市、縣有關文件精神和雙廟鎮中心學?！蛾P于嚴明工作紀律、改變工作作風的幾下面是小編為大家整理的禁酒令的通知7篇,供大家參考。
禁酒令的通知篇1
宋園小學關于
嚴明工作紀律、改變工作作風的教師
承
諾
書
為認真貫徹落實中央、省、市、縣有關文件精神和雙廟鎮中心學?！蛾P于嚴明工作紀律、改變工作作風的幾點要求》，進一步嚴明紀律、改變作風，增強服務意識，促進我校又好又快發展，以全面提高工作效率，提升服務質量為目標，努力辦好讓人民滿意的教育，我個人向社會和家長鄭重公開承諾：
1、依法執教。自覺遵守有關法律法規，宣傳先進文化，不發表、不傳播有害學生身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。
2、嚴格出勤管理。愛崗敬業，熱愛學校，嚴格執行請假手續，不遲到、不早退、不曠課。不說任何損害學校名譽的話，不做任何有失師表形象的事。
3、改變作風。工作不拖拉、不推諉、不懈怠，與同事友好團結。服務學生、服務家長，積極完成上級各部門和學校交辦的各項工作任務。
4、廉潔從教。堅決遵守教師職業道德規范，嚴格遵守《阜陽市中小學教師“十不準”》。不訓斥家長，不向學生家長索要、變相索要財物或接受學生家長的宴請，不向學生推銷教輔資料及其它商品，不從事有償家教，自覺維護教師形象。
5、厲行節約，開展移風易俗。保證不參與任何形式的賭博和封建迷信活動，婚喪喜慶事宜不大操大辦。
6、保證在工作日期間不飲酒，在校園內吸煙，如若違反規定，自覺接受100元（飲酒）或50元（吸煙）的現場處罰，毫無怨言！
本承諾自簽字之日起生效！
承諾人簽字：
2013年3月4日
禁酒令的通知篇2
衛生院禁酒制度
為進一步加強醫德醫風、廉政建設，嚴肅工作紀律，樹立良好的醫療形象。根據市委市政府《關于嚴格實行禁酒制度的通知》文件精神，在全院職工中實行禁酒制度。
一、嚴禁在工作日中午飲酒。
二、嚴禁在值班和執行醫療工作任務時飲酒。
三、嚴禁接受可能影響醫療工作的單位、個人或病人家屬宴請飲酒。
四、嚴禁參與部門和單位之間相互宴請飲酒。
五、嚴禁到可能影響醫療形象和醫院聲譽的各種場合飲酒。 對違反禁酒制度的人員，要嚴格問責。對第一次違反規定者，給予通報批評，責令寫出書面檢查，當年醫德醫風考核、考核不能確定為優秀等次， 并取消當年評先選優資格；對違反規定兩次及以上者，當年醫德醫風考核、考核確定為不合格，并依據有關規定給予組織處理。凡造成惡劣影響、貽誤工作或其他嚴重后果的，給予相應的紀律處分，并追究主要負責人、分管負責人的責任。
禁酒令的通知篇3
“禁酒令”下，轉型解困
十八大后，政壇清風撲面而來。繼中央政治局做出改進工作作風密切聯系群眾的有關規定后，中央軍委近日又印發《中央軍委加強自身作風建設十項規定》，要求在接待工作中不安排豪華宴請、不喝酒、不鋪設迎賓地毯、不擺放花草、不組織官兵列隊迎送等講排場的活動。“塑化劑”**剛平，“禁酒令”接踵而至，使酒
業特別是白酒業倍感寒意。
有專家認為，近年來，白酒供應量迅速擴張，但消費量是不是能夠迅速提高是個問題。而白酒板塊整體估值偏高，泡沫非常明顯。經歷塑化劑**，白酒
板塊估值泡沫被擠出后，行業將面臨一段時間的整合。
受“禁酒令”打擊最大的當屬高端白酒。有分析人士指出：短期內，政府、軍隊、國企等三公消費治理繼續從緊，高端白酒面臨相當大的銷售增長壓力。面對國內經濟增速趨緩、固定資產投資放慢、嚴控三公經費、資本市場存在做空機制的情況下，酒業更要認清形勢的變化，提高應變的能力，轉變發展的思路和模式，實現戰略和戰術的轉移，克服前進道路上的困難和挫折，實現持續
健康穩定發展。
其一，從重品牌轉向重品質。
接二連三的食品安全**告訴我們：消費者對產品評價的第一標準是質量。在產品質量面前，無論多么高大的品牌、高深的文化、高明的概念、高超的營銷，都是渺小的。我們大張旗鼓地紀念首屆全國評酒會60周年，舉辦“四大名酒榮耀60——名酒價值與中華文明”高峰論壇，就是向社會宣示：公眾對白酒質量的美
好期待就是行業的奮斗目標。
其二，從重名牌轉向重民牌。
市場形勢的變化要求我們：酒業的發展不能只有“陽春白雪”，還要有“下里巴人”；不能只顧及達官貴人、社會精英的感受，更要關注布衣百姓、下層群眾的需求；既要做廣告宣傳以打造高端名牌形象，也要生產性價比最優的產品以打造民 牌。行業和企業要按照市場需求，合理配置高中低不同檔次的產品，不能把行業的精力和資源過度傾向于高端酒而忽視絕大多數消費者的需要。
其三，從重競爭轉向重競合。
酒業的發展教育我們：合則兩利，斗則兩傷。在目前的形勢下，白酒企業和行業組織更應精誠團結、求同存異，探討和嘗試多種形式的競合，共同維護好白酒市場，共同塑造好白酒文化，共同捍衛好行業形象，否則 “皮之不存毛將焉
附”。
其四，從重一個市場轉向重兩個市場。
國際酒業巨頭的發展啟示我們：企業不能只在國內市場過招，還應到國際市場博弈，只有充分利用兩個市場兩種資源并接受兩個市場的考驗才能真正做大做強。在國內市場需求日趨飽和的形勢下，酒企不能再癡迷于國內市場的明爭暗
斗，而應該開闊視野和胸襟抱團闖世界，讓中華美酒香飄五大洲?？傊?，酒業的思想必須適應已經變化了的情況，轉型解困、共度時艱。
禁酒令的通知篇4
全市**系統廣大干部職工要嚴格遵守《規定》要求，嚴禁違反《規定》在工作日午間飲酒，嚴禁在值班時飲酒，嚴禁乘標志車輛或著制服在賓館或酒店等社會公共場合飲酒，嚴禁在任何時間、任何場合酗酒，嚴禁接受可能影響公正執行公務的宴請。凡違反《規定》者，第一次由所在單位對其批評教育和誡勉談話，責令寫出書面檢查，取消當年評先資格，并由市局紀委監察室備案；
第二次在全系統進行通報批評，并形成專門材料納入個人檔案；
第三次依據有關規定給予相應組織處理或紀律處分，造成惡劣影響或其他嚴重后果的，依紀依法從嚴處理。同一單位累計發生三次以上（含三次）違反《規定》行為的，取消該單位當年行風廉政建設杯評選資格，并依據有關規定追究相關責任人的責任。市局成立由紀委牽頭，辦公室、法規科、人事科、監察室負責人參加的禁酒令監督檢查小組，采取抽查、定期和不定期檢查、明查暗訪等多種方式，加強對禁酒令執行情況的監督檢查，對違反工作日午間禁酒令的行為，堅決予以查處，決不姑息。并設舉報，充分發揮干部職工的監督作用，促進工作日午間禁酒令的全面落實。
禁酒令的通知篇5
禁酒令通知、保證書
為鞏固實行禁酒令以來的工作成果，按照威海市紀委、監察局要求，現將重新強調嚴格執行禁酒令紀律有關事項通知如下：
一、重申禁酒令的適用范圍
禁酒令的適用范圍為全市各級公務員法實施范圍內的機關及其在職工作人員，各級人民團體、事業單位及其在職工作人員，各級公共服務部門窗口單位及其在崗工作人員?！肮珓諉T法實施范圍內的機關”包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關和民主黨派機關等；“人民團體”包括財政撥款的人民群眾團體和行業協會等；“事業單位”包括參公管理、全額撥款、差額撥款、自收自支事業單位等；“公共服務部門窗口單位”是指水務、供電、熱電、燃氣、有線電視、郵政、銀行、通信、車站、客運站等公共服務部門提供對外服務的窗口或崗位。執行禁酒令主體包括上級駐榮的上述各類型單位。
二、重申執行禁酒令內容
全市各級各部門各單位工作人員要嚴格遵守以下紀律：
一是嚴禁在工作日中午飲酒。“工作日中午”是指工
作日中午就餐時間，延伸到上下午工作期間；“飲酒”是指喝各種酒制品和含酒精的飲料；請事假、病假及年休假期間，中午嚴禁在公眾場合飲酒。二是嚴禁在值班和執行公務期間飲酒?！爸蛋嗥陂g”是指節假日值班、值夜班、領導帶班和備勤值班期間；“執行公務期間”是指節假日在本市和離開本市范圍內開展的執法、檢查、會議、考察、培訓等活動期間。三是嚴禁到影響公正執行公務的場合飲酒。嚴禁在影響公正執行公務或影響公務人員形象的場合飲酒；嚴禁在任何時間、任何場合酗酒及酒后滋事。四是嚴禁在駕駛機動車前飲酒。嚴禁酒后駕駛機動車輛和乘坐帶有執法字樣的公務車輛；嚴禁乘坐他人酒后駕駛的機動車輛。
三、簽訂禁酒令保證書
各級各部門各單位要將通知精神迅速傳達，切實加強全體干部職工教育，進一步提高遵守禁酒令的自覺性，健全相關制度，采取有效措施，特別是各級領導干部要以身作則，帶頭模范遵守禁酒令。各級各部門各單位要重新組織簽訂《遵守禁酒令保證書》，副科級以上干部簽訂的保證書要統一報送市紀委黨風室備案存檔，其他人員簽訂的保證書由各部門備案存檔。各級各部門要做好本轄區內的簽訂禁酒令保證書工作，對此項工作的開展情況要書面上報市紀委黨風室。報送截止時間為12月10日，聯系電話：
四、設置禁酒令提示牌
各級各部門各單位要在辦公場所、賓館酒店等場所重新設置禁酒令提示牌，并對外公布專門的舉報投訴電話。
各級紀委要充分發揮職能作用，多措并舉，不斷加大監督檢查力度，確保通知精神落實到位，要采取明察暗訪等手段，堅決查處違反禁酒令的案件，確保禁酒令真正做到令行禁止，令行長久，切實轉變我市各級機關作風，樹立公務人員的良好形象。附件：
1、《遵守禁酒令保證書》參考樣本
2、禁酒令提示牌參考樣本
3、簽訂禁酒令保證書情況匯總表 2012年11月28日
附件1：《遵守禁酒令保證書》參考樣本
遵守禁酒令保證書
我保證，嚴格遵守威海市實施的禁酒令各項規定，堅決做到：
1、不在工作日中午飲酒；
2、不在值班和執行公務期間飲酒；
3、不在影響公正執法或公務形象的場合飲酒；
4、不在駕駛機動車前飲酒。
如違反以上保證，本人將自動向組織辭去現任職務，主動接受組織或單位的處分決定。
保證人（簽名）：
工作單位及職務：
年 月 日
附件2：禁酒令提示牌參考樣本
請嚴格執行“禁酒令” 全市各級公務員法實施范圍內的機關及其在職工作人員，各級人民團體、事業單位及其在職工作人員，各級公共服務部門窗口單位及其在崗工作人員：
一、嚴禁在工作日中午飲酒；
二、嚴禁在值班和執行公務期間飲酒；
三、嚴禁到影響公正執行公務的場合飲酒；
四、嚴禁在駕駛機動車前飲酒。
市紀委舉報電話：
市紀委舉報電話：篇二：禁酒令承諾書
宋園小學關于
嚴明工作紀律、改變工作作風的教師
承 諾 書
為認真貫徹落實中央、省、市、縣有關文件精神和雙廟鎮中心學?！蛾P于嚴明工作紀律、改變工作作風的幾點要求》，進一步嚴明紀律、改變作風，增強服務意識，促進我校又好又快發展，以全面提高工作效率，提升服務質量為目標，努力辦好讓人民滿意的教育，我個人向社會和家長鄭重公開承諾：
1、依法執教。自覺遵守有關法律法規，宣傳先進文化，不發表、不傳播有害學生身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。
2、嚴格出勤管理。愛崗敬業，熱愛學校，嚴格執行請假手續，不遲到、不早退、不曠課。不說任何損害學校名譽的話，不做任何有失師表形象的事。
3、改變作風。工作不拖拉、不推諉、不懈怠，與同事友好團結。服務學生、服務家長，積極完成上級各部門和學校交辦的各項工作任務。
4、廉潔從教。堅決遵守教師職業道德規范，嚴格遵守《阜陽市中小學教師“十不準”》。不訓斥家長，不向學生家長索要、變相索要財物或接受學生家長的宴請，不向學生推銷教輔資料及其它商品，不從事有償家教，自覺維護教師形象。
6、保證在工作日期間不飲酒，在校園內吸煙，如若違反規定，自覺接受100元（飲酒）或50元（吸煙）的現場處罰，毫無怨言！
本承諾自簽字之日起生效！
承諾人簽字： 2013年3月4日篇三：遵守禁酒規定承諾書
遵守禁酒規定承諾書
我承諾：
嚴格執行市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規定》。堅決做到：工作時間和工作日中午不飲酒；值班和執行公務時不飲酒。
如違反以上承諾，本人自愿按照市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規定》接受處理。
承諾人（簽名）：
工作單位：大汶河旅游開發區
職 務： 2013年1月14日篇四：三項禁令承諾書 貫徹落實集團公司《反違章禁令》和
中國石油天然氣運輸公司《五大禁令》、《禁酒令》承
諾
我承諾：
認真學習并嚴格遵守集團公司《反違章禁令》和中石油運輸公司《五大禁令》、《禁酒令》，確保做到安全生產，如有違反，我愿接受處罰。
中國石油天然氣集團公司反違章禁令
為進一步規范員工安全行為，防止和杜絕“三違”現象，保障員工生命安全和企業生產經營的順利進行，特制定本禁令。
一、嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作；
二、嚴禁違反操作規程操作；
三、嚴禁無票證從事危險作業；
四、嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗；
五、嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；
六、嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。
員工違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同。
中國石油天然氣運輸公司駕駛員執行生產作業五大禁令
一、嚴禁酒后駕駛機動車，違者予以解除勞動合同。
二、嚴禁盜賣油品及物資，違者予以解除勞動合同或移交司法部門處理。
三、嚴禁違章超速行駛，違者予以下崗培訓或解除勞動合同。
四、嚴禁將車交與他人駕駛和私自載人載貨，違者予以下崗培訓或解除勞動合同。
五、嚴禁駕車不系安全帶和行車中接打手機和接發信息、吸煙，違者予以下崗培訓或解除勞動合同。
中國石油天然氣運輸公司禁酒令
一、嚴禁生產作業人員在工作時間和工作日飲酒，違者給予相應的紀律處分或處罰。
二、嚴禁員工晚間值班、值勤飲酒，違者從重處罰。
三、嚴禁從事機動車駕駛、高溫、高壓、易燃、易爆、高空、有限空間等作業的員工酒后上崗，違者從重處罰或解除勞動合同。
承諾人簽字： 時間： 年 月 日 職務（崗位）： 單位（部門）：篇五：禁酒保證書
關于落實《關于工作日中午禁酒的規定》的保 證 書
為帶頭貫徹執行《關于工作日中午禁酒的規定》，嚴肅工作紀律，轉變工作作風，結合“三優三滿意鞏固年”活動，縣委辦公室嚴格執行禁酒規定，保證做到：
一、嚴禁在工作日中午飲酒，嚴禁在值班和執行公務期間飲酒，嚴禁到可能影響公正執行公務的各種場合飲酒，嚴禁在攜帶加密級文件或其他涉密材料時飲酒，嚴禁在任何時間和場合酗酒，嚴禁酒后駕駛。
二、嚴格落實“一崗雙責”。主要領導親自抓，分管領導靠上抓，領導干部帶頭不搞團拜聚餐，單位與各科室、科室與同志們層層簽訂保證書，承諾自覺遵守禁酒規定；
三、成立督查小組，定期檢查和不定期抽查相結合。對違范上述規定的干部，堅決按照《規定》要求嚴肅處理，該曝光的曝光、該誡勉的誡勉、該處分的處分，確保禁酒規定落到實處。
禁酒令的通知篇6
為進一步加強醫德醫風、廉政建設，嚴肅工作紀律，樹立良好的醫療形象。根據市委市政府《關于嚴格實行禁酒制度的通知》文件精神，在全院職工中實行禁酒制度。
一、嚴禁在工作日中午飲酒。
二、嚴禁在值班和執行醫療工作任務時飲酒。
三、嚴禁接受可能影響醫療工作的單位、個人或病人家屬宴請飲酒。
四、嚴禁參與部門和單位之間相互宴請飲酒。
五、嚴禁到可能影響醫療形象和醫院聲譽的各種場合飲酒。對違反禁酒制度的人員，要嚴格問責。對第一次違反規定者，給予通報批評，責令寫出書面檢查，當年醫德醫風考核、考核不能確定為優秀等次，并取消當年評先選優資格；對違反規定兩次及以上者，當年醫德醫風考核、考核確定為不合格，并依據有關規定給予組織處理。凡造成惡劣影響、貽誤工作或其他嚴重后果的，給予相應的紀律處分，并追究主要負責人、分管負責人的責任。
禁酒令的通知篇7
一、嚴禁在工作時間和工作日中午飲酒；
二、嚴禁值班、備勤和執行公務時飲酒；
三、嚴禁攜帶槍支、警械、機密文件和駕駛車輛時飲酒；
四、嚴禁著警服在社會公共場所飲酒；
五、嚴禁到發案單位和與案件處理有直接利害關系的人員飲酒；
六、嚴禁與來公安機關辦理審批手續的人員飲酒；
七、嚴禁到可能影響公正執行公務的各種場合飲酒；
八、嚴禁與社會上有劣跡的人飲酒；
九、嚴禁在正常接待工作中不文明飲酒；
十、嚴禁在任何時間、任何場合酗酒。
樹立公安機關良好的形象，促進隊伍建設具有重要意義。各級公安機關特別是領導干部，要從關心愛護干警、培養良好職業道德、加強隊伍思想作風建設的高度，切實把這項工作擺上重要議程，立說立行，采取斷然措施，堅決解決飲酒誤事、酗酒釀禍這一頑癥。要通過多種形式，組織干警認真學習討論，深刻認識酗酒的危害和禁酒的重要意義，真正從思想上達成共識，變成自覺行動。各單位政工、紀檢監察部門要結合實際，有針對性地制訂可操作性的實施辦法，人人簽訂保證書，層層落實責任制。特別對在“熱點”崗位工作的干警和少數酒后易發生問題的重點對象，要強化管理措施，保證“禁酒令”的有效執行。要采取經常檢查、抽查和微服私訪等形式，切實抓好落實，要嚴肅紀律，對違反者發現一個處理一個，絕不遷就姑息。
為嚴明紀律，樹立公安隊伍良好形象，嚴防民警發生違反公安部“五條禁令”的問題出現，三江口派出所迅速按照縣局要求，對公安部重申禁酒令的有關規定進行再動員、再學習。
在會上，所領導傳達了“五條禁令”的內容和公安部《關于近期民警違反“五條禁令”情況的通報》。為防范于未然，強調了以下具體要求：
一、要進一步統一思想，深化認識。要警醒，以通報的典型案例引以為戒，摒棄僥幸心理，不存越雷池之念。要反思，反思過往的所作所為有無違反禁令之處，查找后要有則改之，無則加勉，真真正正將禁令貫徹入耳、入腦、入心，使其成為一種自覺行動。
二、要查找隱患，狠抓落實。由于派出所工作涉及公務用槍管理，這就要求民警對槍支的配備、使用、保管嚴格按照有關規定執行。
三、要嚴格責任，擴大禁令執行延伸力。要樹立整體“一盤棋”意識，對全所民警進行“五條禁令”延伸教育，以此增強團隊意識，提升整體戰斗力。
四、要加強全面學習，注重高尚情操培養。全所干警不能僅限于業務知識的學習，更要通過各種途徑多讀書、讀好書，豐富道德情操、提升個人修養。
五、要加強自律意識。落實“五條禁令”嚴格自律是核心，監督教育是保證，家庭支持是條件。要組織民警剖析違禁違規案例，通過剖析，探查病根，從中汲取教訓。要在所內樹立“上班做個好警察，下班做個好公民，社區做個好鄰居，在家做對好夫妻”的文明新風，運用定期召開隊伍思想分析會、民警家屬座談會、簽定責任狀、遞交保證書等形式，切實加強八小時以外的管理，形成預防違禁違規的堅固防線。
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