審計工作的總結(jié)報告最新6篇審計工作的總結(jié)報告篇1一年之季在于春，在一個初春的季節(jié)我踏入了新景祥成為公司一員，轉(zhuǎn)眼間加入新景祥已近兩個月了，在這段時間里對新景祥從陌生到熟悉的轉(zhuǎn)變對于我來說下面是小編為大家整理的審計工作的總結(jié)報告最新6篇,供大家參考。
通過寫總結(jié)報告，我們的個人能力都能得到進步，不管是誰為了讓自己得到進步都是需要寫總結(jié)報告的，小編今天就為您帶來了審計工作的總結(jié)報告最新6篇，相信一定會對你有所幫助。
審計工作的總結(jié)報告篇1
一年之季在于春，在一個初春的季節(jié)我踏入了新景祥成為公司一員，轉(zhuǎn)眼間加入新景祥已近兩個月了，在這段時間里對新景祥從陌生到熟悉的轉(zhuǎn)變對于我來說有很深遠的意義?；叵朐谶^去的二個月里，讓我歡喜讓我憂，有成功喜悅也有緊張過程，但工作卻是循序漸進的。在這三個月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力，我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段期里我負責的是招聘工作，工作總結(jié)如下：
1、招聘崗位入職1人，另有4人待入職(總裁辦秘書、招商、新媒體編輯);
2、《人才庫管理辦法》(初稿)的制訂、修改、定稿、實施和日常管理;
3、股份公司人才庫的建立和管理;
4、《招聘管理辦法》和管理工具的初步制訂;
5、筆試試題(專業(yè)類)的標準化建立(職能類4個，業(yè)務(wù)類2個);
6、招聘網(wǎng)站的續(xù)訂(包括洽談價格、產(chǎn)品等);
7、招聘網(wǎng)站的日常維護和管理;
8、子公司招聘支持工作等;
9、其它。
其中以招聘崗位、人才庫、招聘網(wǎng)站續(xù)訂等為主要工作。第1項工作因剛加入公司對用人部門崗位需求點把握不準，所以推進比較緩慢，但經(jīng)與用人部門反復溝通和磨合，對于崗位需求點把握有很大提升，這項工作也是今后工作中的重點。第2、3項工作為人才庫工作，是今后招聘工作中人才儲備的基礎(chǔ)性工作也是重點工作。第6項招聘網(wǎng)站的續(xù)訂與以往相比簽署了原價格的4.5折扣，為公司節(jié)省了1萬多招聘成本。
以上為我這兩個月的工作內(nèi)容及業(yè)績，關(guān)于今年年度計劃中，除了上述工作，今后還有以下工作為招聘工作的重點：
1.《招聘管理辦法》和管理工具的運用;
2.筆試題庫、面試題庫的建立(包括通用類、專業(yè)類、管理類);
3.完成股份公司直屬部門的能力素質(zhì)模型前期調(diào)研工作;
4.完成《校園招聘實施的指導方法》并下發(fā)至各子公司;
5.各子公司簡歷庫和核心崗位人才庫的日常管理和維護。
當然，我還有很多不足的地方，感謝那些曾經(jīng)給予我?guī)椭娜嘶锇閭?，在這段時間里大家給予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了誠信務(wù)實、伙伴分享、客戶至上、追求卓越的企業(yè)文化，也體會到了新景祥人的執(zhí)著和堅定，尤其是在上級汪莉?qū)ξ夜ぷ鞯囊龑Ш蛥⒓勇殬I(yè)化精英特訓營后，對新景祥有了全新的認識，為此我會繼續(xù)努力，通過各種渠道加深對新景祥的了解與認同，且在業(yè)余時間提升自己的專業(yè)能力，為新景祥的建設(shè)做出一份努力。
審計工作的總結(jié)報告篇2
看著日歷一頁翻過一頁，感嘆時間過得真快，轉(zhuǎn)眼我在事務(wù)所工 作的第六個年頭已在不知不覺間到了總結(jié)的尾聲，在此之際，我就這 一年以來的工作做一下認真的總結(jié)?？傮w來說，我的 2017年，工作 具有十分挑戰(zhàn)，是成長較為突破的一年! 充實而富有挑戰(zhàn)的工作使我的專業(yè)知識及操作技能得到了不小 的提高，良好的工作氛圍也使我能夠寓工作于快樂，在遇到難題時， 不再一籌莫展，而是學會了接受和適應(yīng)，想辦法去解決問題，竟慢慢 發(fā)現(xiàn)，原來換位思考是如此簡單而又神奇的東西，當你感到快樂時， 工作也就很自然的成為你生命的一部分。當你熱愛一份工作時，你會 完全投入，工作的激情也會讓你更有效率地完成整個計劃。我欣喜于 自己小小的變化的同時也更加熱愛我的工作。
這一年來， 我先后參加了山西煤炭公司的離任審計， 市信用聯(lián)社、 蘭州武威公司、內(nèi)蒙古長灘等專項審計，2017年度年報審計工作及 國電華北公司的合并審計工作，企業(yè)范圍主要涉及煤炭業(yè)、電力行業(yè) 及彩票行業(yè)。這些項目記載著我一步一步成長的軌跡，每一個項目都 使我積累了一定的獨立審計經(jīng)驗。跟以前年度比較，雖然工作中仍然 會遇到難題，但不同的是我面對難題的態(tài)度，我始終相信保持一份向 上的進取的心態(tài)，任何難題都可迎刃而解。
在工作中， 我嚴格按照審計準則的規(guī)定和所里制定的審計手冊的 要求執(zhí)行，保持著認真嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L與虛心上進的工作態(tài)度，同時 也注重與客戶的溝通、交流，把握自己應(yīng)有的謹慎和責任，力爭為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。隨著經(jīng)濟的的發(fā)展，社會公眾對審計質(zhì)量的要 求越來越高，新的理論知識也在不斷的變化和完善，社會競爭也日益 激烈。我深深地意識到要作為一名優(yōu)秀的審計人員，能融入不斷進步 的社會潮流中，必須不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平，提高自身的專業(yè)分 析與判斷能力，培養(yǎng)和各類客戶溝通的交際能力。因此在日常工作中 我注意積累，工作之余則更加注重自身素質(zhì)的提高，充實自己專業(yè)知 識的同時也為以后的工作打下更加堅實的基礎(chǔ)。
總的來說，我從事審計工作時間仍然較短，經(jīng)驗也有所不足，雖 然在同事的幫助下完成了一定的工作， 但無論在理論還是實際方面都 有所欠缺,所以在項目操作上還不足以成為一名更專業(yè)的審計人員。
因此，在以后的工作中，我會更加努力，爭取做一名更加優(yōu)秀的審計 人員。
下面我想來表達一下我今年年終審計中遇到的問題和還應(yīng)該繼 續(xù)學習的方向
一、今年年報審計高所長給予了我一個很重要的角色， “現(xiàn)場負 責人”顧名思義，它的意思就是在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導下開導工作， 編制、組織項目組成員合理安排、科學引導、順利完成審計工作的各 項任務(wù)，協(xié)同項目經(jīng)理完成預計的計劃，與被審單位進行溝通，推進 審計按照預期的時間進行工作等;這個安排是我第一次，真的是第一 次，我馬上緊張起來，不知道我能否勝任· · · · · ·緊接著各種項目啟 動會開始了，通過會議我找到工作的方向和中心，但是緊張的心情一 直沒平復過，領(lǐng)導看出了我的心思，找我談話，開解我，告訴我說用責任心做好，不要有壓力，把壓力變成動力，霎時間我心情舒緩了， 我知道領(lǐng)導給我的是關(guān)懷，更是給予我期望。
二、 時間轉(zhuǎn)眼到了預審， 我按照現(xiàn)有的思路開始整理著我的工作， 合理掌握著時間進度，安排項目組成員緊張的工作著;一天接著一天 過去，一家接著一家走過，我的工作雖然完成的不是最好的，但還好 沒出任何毗盧，就這樣來到了終審，真正的問題來了· · · · · · · · 企業(yè)賬務(wù)處理基本完結(jié)，我們需要的是收口的工作，但是由于我 工作的疏忽，忘記了給項目組成員應(yīng)有的檢查，底稿的復核，工作的 督促，細節(jié)的完善等等這些問題在年審之后完全的暴露出來，我非常 遺憾，我沒有完成好領(lǐng)導交代的工作，我的失誤，我的復核不到位， 導致了底稿完成情況的落后，報告出具但是底稿遲遲交不出來，這點 是我覺得最大的失誤。
三、 當然也不是所有的失誤都是錯誤的， 它相反也是進步的根基， 我明白了今后如果再讓我當項目負責人我更應(yīng)該做到的是什么。
在年 審期間，張哥給了我最大的幫助：如何開展工作，如何項目組成員分工， 工作重心放在哪里等等。
我有那么那么多自己堅持不下去的理由， 是張哥耐心的講解我工作上的遺漏，業(yè)務(wù)方面知識的普及，讓我重拾 了信心， 讓我意識到我其實能行， 因為我有堅持的信念， 堅實的后盾， 比較之前助理工作的認識，我覺得雖然我工作做得不到位，但是我還 可以學，我還有時間學，我還有幫助我進步的人，這就是我的資本， 我進步的方向。
四、對于項目團隊管理，我沒有什么特別的建議，只是希望項目團隊可以全面發(fā)展，不要僅限于煤炭、電力行業(yè)的審計領(lǐng)域，我希望 更多的可以接觸到其他的業(yè)務(wù)范圍，比如 ipo、圖書、超市等，企業(yè) 性質(zhì)不同于原本審計的國有方向。當然這也有局限性，因為跟公司委 派的工作有關(guān)，我只是提出我的一點點想法，希望領(lǐng)導今后會考慮。
我希望在2017年我可以能鞏固原有的業(yè)務(wù)，如果有項目負責人的機會我一樣要爭取;吸取新的業(yè)務(wù)，想投入到咨詢行業(yè)的內(nèi)控審計中，更新思路，拓展新的方向。與此同時我接受領(lǐng)導和項目經(jīng)理的建 議，更多的學習基礎(chǔ)知識，扎根我的理論，才能豐富我的經(jīng)驗。
總之，在這一年的工作中，有成績和喜悅，也有不足之處，但我會在今后的工作中不斷努力、 不斷改進。我確信我們部門是一個團結(jié)、 高效的團體，每位成員都能夠獨擋一面，共同走向輝煌。
審計工作的總結(jié)報告篇3
____醫(yī)院：
我們審計了后附的____醫(yī)院財務(wù)報表，包括20__年12月31日的資產(chǎn)負債表，20__年度的利潤及利潤分配表、現(xiàn)金流量表以及財務(wù)報表附注。
(一)管理層對財務(wù)報表的責任
編制和公允列報是____醫(yī)院管理層的責任。這種責任包括：(1)按照企業(yè)會計準則的規(guī)定編制財務(wù)報表，并使其實現(xiàn)公允反映;(2)設(shè)計、執(zhí)行和維護必要的內(nèi)部控制，以使財務(wù)報表不存在由于舞弊或錯誤導致的重大錯報。
(二)注冊會計師的責任
我們的責任是在執(zhí)行審計工作的基礎(chǔ)上對財務(wù)報表發(fā)表審計意見。我們按照中國注冊會計師審計準則的規(guī)定執(zhí)行了審計工作。中國注冊會計師審計準則要求我們遵守中國注冊會計師職業(yè)道德守則，計劃和執(zhí)行審計工作以對財務(wù)報表是否不存在重大錯報獲取合理保證。
審計工作涉及實施審計程序，以獲取有關(guān)財務(wù)報表金額和披露的審計證據(jù)。選擇的審計程序取決于注冊會計師的判斷，包括對由于舞弊或錯誤導致的財務(wù)報表重大錯報風險的評估。在進行風險評估時，注冊會計師考慮與財務(wù)報表編制和公允列報相關(guān)的內(nèi)部控制，以設(shè)計恰當?shù)膶徲嫵绦颍康牟⒎菍?nèi)部控制的有效性發(fā)表意見。審計工作還包括評價管理層選用會計政策的恰當性和作出會計估計的合理性，以及評價財務(wù)報表的總體列報。
我們相信，我們獲取的審計證據(jù)是充分、適當?shù)模瑸榘l(fā)表審計意見提供了基礎(chǔ)。
(三)審計意見
我們認為，____醫(yī)院財務(wù)報表在所有重大方面按照事業(yè)會計準則的規(guī)定編制，公允反映了____醫(yī)院20__年12月31日的財務(wù)狀況以及20__年度的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。
審計工作的總結(jié)報告篇4
按照今年工作的總體要求，全面貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，深入抓好區(qū)委、區(qū)政府以及上級審計機關(guān)的中心工作，突出重點，注重實效，切實履行審計職能，落實好審計各項工作任務(wù)。現(xiàn)將審計工作情況匯報如下:
一、時期及20xx年審計工作基本情況
期間，我局共完成審計項目251個，查出各種違規(guī)金額1118.2萬元，管理不規(guī)范金額161616.66萬元，依法處理上繳財政735.5萬元，核減工程款5067.58萬元，向紀檢監(jiān)察機關(guān)移送案件1起。我局有2個項目被自治區(qū)審計廳評為全區(qū)優(yōu)秀審計項目;5個項目被市審計局評為全市優(yōu)秀審計項目，其中公車工業(yè)園路網(wǎng)沙田路工程竣工結(jié)算審計項目獲全市一等獎。區(qū)審計局榮獲全市審計系統(tǒng)先進集體、全市審計整改年活動先進集體、20xx年保障性住房審計項目優(yōu)秀審計組等榮譽稱號。其中在20xx年以來，我局共完成各項審計項目35個，查出主要問題金額60682.78萬元，其中：違規(guī)問題金額633.69萬元，管理不規(guī)范金額57826.61萬元，核減工程投資額655萬元。提出審計建議并被采納76條，上報審計信息35篇。對審計查出的問題，我局依法作出了審計處理，大部分問題已得到了糾正和改進，有些正在積極整改中。
(一)深化財政預算執(zhí)行審計，規(guī)范預算管理
20xx年，我局完成區(qū)本級財政預算執(zhí)行情況審計項目1個，共查出管理不規(guī)范問題10個，主要問題金額45978萬元，其中：查出違規(guī)金額441萬元，管理不規(guī)范金額45537萬元，挽回經(jīng)濟損失1063萬元。對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源實行審計全覆蓋，以預算執(zhí)行為主線，重點關(guān)注國庫集中支付管理、財政存量資金、三公經(jīng)費情況等方面，加強對財政資金分配、使用和管理情況的監(jiān)督。提升預算執(zhí)行審計的影響力，注重從體制、機制、制度層面分析原因，提出改進建議，維護公共財政安全。
(二)強化領(lǐng)導干部經(jīng)責審計，促進領(lǐng)導干部清正廉潔
根據(jù)區(qū)委組織部委托，我局20xx年對7名領(lǐng)導干部進行經(jīng)濟責任審計，現(xiàn)已完成3名。審計查出主要問題17個，主要問題金額12482.3萬元，其中：違規(guī)金額192.69萬元，管理不規(guī)范金額12289.61萬元。審計重點關(guān)注領(lǐng)導干部任職期間執(zhí)行上級經(jīng)濟法規(guī)和政策、資金使用管理、單位內(nèi)控管理、遵守各項廉潔規(guī)定等情況。對審計發(fā)現(xiàn)的問題，我局對被審計領(lǐng)導干部應(yīng)承擔的責任作出了實事求是的界定和客觀公正的評價，分別向被審計單位提出了提出加強現(xiàn)金支出管理、嚴控三公經(jīng)費支出規(guī)模、規(guī)范財務(wù)原始憑證等切實有效的審計建議，進一步促進領(lǐng)導權(quán)力規(guī)范運行，清廉作為。
(三)加強政府投資項目審計，減少財政資金流失
20xx年，政投審計審結(jié)項目共29個，核減工程款655萬元。審計結(jié)果表明：政府投資項目在承發(fā)包、投資控制等環(huán)節(jié)存在一些問題，如工程結(jié)算資料審核不夠嚴格，工程造價把握不當;部分工程現(xiàn)場簽證資料管理不足;項目實施過程中的監(jiān)管力度不夠等。針對存在問題，我局利用信息化管理開展審計，政投審計項目的審批、管理、規(guī)范項目資金撥付程序、提高資金使用效益等方面不斷規(guī)范化、科學化，有效地為政府及建設(shè)單位堵塞了漏洞、節(jié)約了建設(shè)資金。
(四)關(guān)注專項資金審計，提高資金使用效益
現(xiàn)階段，已完成專項調(diào)查審計3個，審計查出主要問題金額2141.48萬元。一是完成審計署統(tǒng)一組織續(xù)審項目，港口區(qū)20xx年城鎮(zhèn)保障性安居工程跟蹤審計;二是配合市局完成港口區(qū)20xx-20xx年縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展專項資金審計;三是完成了港口區(qū)西灣海域環(huán)境整治工程現(xiàn)場指揮部資金審計。審計反映了專項資金的基本使用情況，揭示了專項資金使用存在的問題，客觀事實地提出了審計意見，推動審計整改，確保專項資金使用的規(guī)范性、科學性。
(五)自然資源資產(chǎn)審計情況
本年度，領(lǐng)導干部經(jīng)責審計其中有港口區(qū)水利局、港口區(qū)農(nóng)業(yè)局為自然資源資產(chǎn)管理部門，我局對其部門進行經(jīng)責審計時，加強審計監(jiān)督覆蓋內(nèi)容，關(guān)注生態(tài)環(huán)境和自然資源的相關(guān)制度政策、管理體制等在被審領(lǐng)導干部執(zhí)行中存在的問題和缺陷，分析原因，提出整改建議，切實履行好自然資源資產(chǎn)審計監(jiān)督職責。
二、審計工作面臨的形式及存在的突出問題
(一)編制少，業(yè)務(wù)人才緊缺
按照上級要求，審計覆蓋面要進一步擴大，因此我局審計工作任務(wù)不斷增加，審計任務(wù)繁重與審計力量不足的矛盾越來越突出。審計業(yè)務(wù)人才難招、緊缺，主要原因是審計部門編制少，臨時聘用進來的人員，業(yè)務(wù)剛培養(yǎng)熟練，由于沒有編制，遇到更好的發(fā)展崗位就走了，很難留得住人。
(二)審計信息化發(fā)展較慢
目前仍處在向無紙化審計辦公模式發(fā)展階段，但審計人員的信息化知識不夠系統(tǒng)、全面，培訓力度又不足以解決審計需要，致使審計人員運用ao、oa審計辦公系統(tǒng)不純熟。
三、審計工作的發(fā)展思路
(一)不斷提高審計干部隊伍的綜合素質(zhì)，從本質(zhì)上提升審計質(zhì)量
一是加強審計工作規(guī)范化建設(shè)，審計干部要以審計八不準為指針，以強化服務(wù)和監(jiān)督為重點，不斷完善責任制、審計工作制度、審計程序，提高工作效率。二是堅持全面審計、突出重點的方針，圍繞區(qū)委、區(qū)政府以及民眾關(guān)心的問題，對每一個審計項目都要審深、審透，充分發(fā)揮審計的綜合經(jīng)濟監(jiān)督職能。
(二)轉(zhuǎn)變審計工作方式，推進全面實行計算機審計進程
應(yīng)加強計算機技術(shù)和風險分析方法在審計中的運用,提高審計的經(jīng)濟效益性。審計人員必須掌握審計系統(tǒng)ao、oa的運用操作，注意審計系統(tǒng)軟件的更新，與時俱進，避免審計失誤。通過計算機，對審計質(zhì)量總體進行全面檢查，降低審計風險。
(三)適應(yīng)新形勢要求，拓展審計內(nèi)容
一是財務(wù)收支審計，加強三公經(jīng)費公款消費預算管理、嚴防小金庫，完善公款消費使用和報銷程序，促進公款消費的信息公開。二是積極探索對領(lǐng)導干部實行自然資源資產(chǎn)離任審計，將領(lǐng)導干部的經(jīng)濟責任審計與自然資源資產(chǎn)的開發(fā)利用、保護相結(jié)合，全面監(jiān)督領(lǐng)導干部責任。三是政府重大項目資金審計，積極開展對政府投資項目前期費用審計、招標控制價審計、事中現(xiàn)場跟蹤審計、竣工結(jié)(決)算審計等，確保審計內(nèi)容的全覆蓋。
審計工作的總結(jié)報告篇5
我于年月借調(diào)至分公司從事審計工作，在此工作期間，工作態(tài)度嚴謹認真，緊緊圍繞各項工作目標，堅持依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實的審計工作方針，履行好崗位職責，在領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助支持下，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將在分公司借調(diào)一年半期間的工作情況小結(jié)如下：
一、加強學習，培養(yǎng)提高自身綜合素質(zhì)。為了進一步提高自身綜合素質(zhì)，更好地做好本職工作，發(fā)揮審計工作的重要職能，加強學習，加強自身的思想道德建設(shè)，在實際工作中端正思想，認真學習貫徹鄧小平理論和三個代表重要思想，進一步堅定社會主義信念，自覺抑制不正之風和現(xiàn)象的侵襲，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力，做一個合格的審計人員。
二、強化技能，努力提高工作能力和水平。在日常工作中，我深切體會到，審計工作是一項專業(yè)性和實踐性很強的工作，隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)及審計環(huán)境的飛速變化，對審計工作的要求也愈加嚴格，加強理論及業(yè)務(wù)學習是取得本職工作成果的重要方法，為此努力掌握審計業(yè)知識和廣博的理論知識以提高業(yè)務(wù)技能，提升審計工作能力和水平，提高審計工作質(zhì)量和效率。
三、履行職責，圓滿完成各項工作任務(wù)。在此從事審計工作以來，參加了分公司系統(tǒng)內(nèi)三個電廠的物資專項審計，還實施了對分公司所屬電廠的資本性支出專項審計、井岡山電廠的內(nèi)控缺陷整改情況監(jiān)督、井岡山電廠熱值差專項審計及井岡山、瑞金電廠的廠內(nèi)費用及損耗專項審計，出具審計報告10篇，提出審計建議或意見40余條，得到分公司領(lǐng)導及同事的肯定。除分公司系統(tǒng)內(nèi)的審計項目外，還圓滿地完成了平?jīng)鲭姀S的任中審計、股份公司借調(diào)的上海電力檢修公司離任審計和瑞金電廠績效審計，每一項審計工作，特別是隨股份公司去審計，不僅學到了不少知識，也積累了不少經(jīng)驗，對審計工作能力有了一定的提高。
通過審計工作，使我認識到審計工作的重要性，進一步提高了思想政治素質(zhì)，開闊了視野，拓寬了工作思路，增強了全局意識，在總結(jié)成績的同時，也認識到自己存在的不足，如還不能充分運用中普審計平臺、電子商務(wù)平臺等現(xiàn)代信息系統(tǒng)進行審計、不太了解生產(chǎn)方面的知識和流程等，造成審計工作的局限性，在今后的工作中，將進一步加強學習，努力拓展業(yè)務(wù)范圍和能力，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合能力，以便適應(yīng)更高層次審計監(jiān)督工作的需要，更好地為審計工作發(fā)揮作用。
審計工作的總結(jié)報告篇6
各位領(lǐng)導各位同事：大家好！
轉(zhuǎn)眼又是一年，一年來審計部根據(jù)服務(wù)責任目標要求，積極探索和改進審計工作，較好的完成了各項審計任務(wù)，現(xiàn)將****年的審計工作總結(jié)匯報如下：
一、 監(jiān)督、服務(wù)職能的加強
今年公司領(lǐng)導對審計部工作給予了高度重視和支持，明確審計部宗旨是：“監(jiān)督服務(wù)，查錯糾弊，促進管理?！睂徲嫴扛鶕?jù)集團經(jīng)營管理情況制定了審計工作計劃，確定監(jiān)督重點，審計范圍，逐步完善了工作制度，審計工作逐步走向正規(guī)化、監(jiān)督服務(wù)職能得到了進一步的加強，充分發(fā)揮審計部在公司管理中的作用。
二、 監(jiān)督、服務(wù)工作的成效
在日常工作中，審計部結(jié)合各部門各公司的具體情況，有重點分階段的展開了日常監(jiān)審和專項審計，全年共審核結(jié)算 份 ，割算 份，定價 個，合同 份，出具標底 份，預算 份。
1、工程割算、結(jié)算方面：主要是對上報工程的內(nèi)容范圍，工程量計算和套項是否合理進行審查，必要時審計人員與相關(guān)工程管理人員進行現(xiàn)場調(diào)查、研究，盡量做到公平、公正，從本年工作來看，有以下問題，資料自控性不強，內(nèi)容不完善，有的簽證只有數(shù)量，沒有工程內(nèi)容，更無附圖，隱蔽工程的實際情況也無從核實，單從資料來看反映不出具體的真實內(nèi)容。再就是簽字手續(xù)不全，重復割算，簽字單中自填人工、材料、機械費價格，甚至是資料內(nèi)容根本就與圖紙或與實際做法不符。
2、定價及合同簽訂方面：審計人員根據(jù)各工程的不同特點，采取網(wǎng)上查詢、市場調(diào)查比較等客觀公正準確核價，合同簽訂前嚴格核實工程概況和結(jié)算標準條款，做好事前管控，這方面主要存在核價內(nèi)容不清，做法不標準，合同簽定滯后，先開工后簽合同，各相關(guān)人員簽字不及時造成合同下發(fā)遲緩等。
3、專項審計方面：今年審計部專項審計工作任務(wù)較多，工作繁重，其中主要有 結(jié)算審計、 、 。在專項審計工作中，審計部首先摸清前期結(jié)算進展情況，存在的問題和爭議，安排專職人員根據(jù)原始基礎(chǔ)資料做出準確的結(jié)算，并多次到上級主管部門克難攻關(guān)，查找法律依據(jù)，加班加點，查找資料，書面上報“意見書”給專業(yè)主管部門駁斥有關(guān)單位的不公正資料，組織人員及時跟進，掌握情況后，加班加點出具準確數(shù)據(jù)。
三、加強管理，為審計工作打好基礎(chǔ)
1、規(guī)章制度的建立：根據(jù)集團領(lǐng)導要求，我們起草了《審計部工作職責》《審計部人員崗位工作職責》和《審計部工作流程》，對部分審計事項作出了詳細的規(guī)定，通過較為規(guī)范的審計程序，對業(yè)務(wù)流程進行了控制，提高了審計質(zhì)量，增加了工作的透明度，保證了審計工作的獨立、客觀、公正。
2、專業(yè)技能培訓：審計工作任務(wù)多、涉及面廣，人員相對較少，審計質(zhì)量的好壞，很大程度上取決于審計人員的專業(yè)素質(zhì)，為了進一步提高審計人員的專業(yè)素質(zhì)和管理能力，我們在平時的工作中，除了要求每人做好基本工作外，還要學習其他專業(yè)知識，如精通土建專業(yè)的要掌握安裝知識，做安裝的要掌握土建等，使審計人員知識多元化。由于審計工作人員少、任務(wù)重，平時一人干多項或多種工作，穿插配合進行，工作量很大，加班加點是經(jīng)常的事。
四、 總結(jié)經(jīng)驗、提高工作質(zhì)量
過去的一年中，雖然取得了一定的成績，但仍存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在：
1、由于審計部是內(nèi)部監(jiān)管部門，個別部門和人員對監(jiān)管有一定的抵觸情緒，不利于審計部全面準確的掌握情況。
2、各相關(guān)部門對工作流程了解不夠，造成了審計工作相對滯后，在今后的工作中，我們在認真做好審計工作的同時，須更加注重同各級管理層的交流與溝通，爭取各級管理層的理解和信任。
3、人員知識結(jié)構(gòu)還難以滿足集團全面審計的要求。
4、進一步提高服務(wù)意識。內(nèi)審工作的性質(zhì)決定了審計工作必須堅持監(jiān)督與服務(wù)并重，寓監(jiān)督于服務(wù)之中。內(nèi)部審計歸根到底是一種內(nèi)部管理行為，它的目標是為了加強內(nèi)部管理，為管理者服務(wù)。把服務(wù)意識融于整個審計過程中，在做好監(jiān)督的同時為領(lǐng)導提供可靠的決策依據(jù)。
五、 下一步工作設(shè)想
1、完善子公司制度體系及內(nèi)部審計工作流程，建立健全科學、嚴密、配套、有效的`制度體系。補充和完善各項管理流程，減少管理漏洞，降低管理風險，通過規(guī)范的審計程序，控制整個業(yè)務(wù)流程。
2、轉(zhuǎn)換思路，向多元化內(nèi)部審計發(fā)展，把內(nèi)部審計的思路從查找現(xiàn)存的錯誤，轉(zhuǎn)向為識別和查找業(yè)務(wù)工作中的風險點和可控制點，從事后追蹤逐步轉(zhuǎn)為事前和事中的監(jiān)督與防范。
3、建立內(nèi)部審計激勵機制。對內(nèi)部審計人員的工作進行監(jiān)督、考核和評價，肯定成績，并進行適當獎勵，激發(fā)審計人員的工作熱情。
六、下一步措施
從一年工作情況來看，下一步工作要著重注意以下幾方面的問題：
1、結(jié)算、割算方面的隱蔽簽證資料，隨著公司的調(diào)整需做重點核查核對工作，對內(nèi)容不完善或相對矛盾的簽證，進行統(tǒng)計上報，希望現(xiàn)場工作人員認真、準確、客觀地簽收相關(guān)工程量。
2、割算前最好對各工程出具完整的預算，割算過程中要注意搜集分析，發(fā)現(xiàn)偏差及時調(diào)整。另外要學會經(jīng)濟指標分析，養(yǎng)成自我審查和評估的習慣，使我們的工作能力和業(yè)務(wù)水平不斷提高。
3、定價方面，要求各指揮部提供書面做法、報價及工程量等資料，以免有些做法變更后，導致核價內(nèi)容與做法不一致。
4、合同方面，簽訂前，針對工程實際情況，合理確定工程成本，考慮合理利潤，在公平自愿的情況下，簽訂施工合同。
5、加強工作作風建設(shè)，端正工作態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，樹立工作形象。審計部是集團公司的窗口之一，在下一步的工作中，我們要提高服務(wù)意識，加強認識，樹立良好的工作形象。
總之，在今后的日子里，審計部在公司領(lǐng)導的重視和支持下，內(nèi)部審計工作一定本著“監(jiān)督服務(wù)、查錯糾弊、促進管理”的宗旨，加強內(nèi)部審計專業(yè)培訓、提高專業(yè)水平，不斷改進工作方法，進一步提高監(jiān)督與服務(wù)并重的理念，堅持實事求是，客觀公正的工作態(tài)度，更加努力的把工作做細、做好。
謝謝大家！