下面是小編為大家整理的2022年市場部“一崗雙責”工作情況小結,供大家參考。
市場部“一崗雙責”工作情況小結
2020年，根據**黨風廉政建設工作部署，認真落實“一崗雙責”狠抓黨風廉政建設，不斷加強自身主觀世界的改造，廉潔奉公，勤儉辦事，落實目標責任，注重工作實效。在部門的積極配合下，切實抓好黨風廉政建設工作，努力營造廉潔高效、干凈干事的良好氛圍，為幼教和諧穩定發展提供有力的保障，確保了黨風廉政建設責任制各項責任目標落到了實處。現將2020年部門黨風廉政工作暨“一崗雙責”落實情況匯報如下：
（一）學習掌握全面從嚴治黨重大部暑。按照《**2020年度黨風廉政建設責任狀》和《****2020年黨風廉政建設工作要點》的要求，嚴格按照“一崗雙責”要求，認真負責部門的黨風廉政建設。堅持把全面從嚴治黨要求融入到工作中。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況，切實推動責任落實。
(二)認真推動落實部門全面從嚴治黨工作。組織部門認真學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學省市和**黨總支關于黨風廉政建設相關文件及會議精神，組織觀看警示教育片，不斷加強黨員干部的廉政教育，切實夯實思想理論建設。
(三)對本部門黨員干部開展黨性教育。通過看書學習、觀看視頻等多種形式，組織部黨員認真學《黨章《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉政準則》《中國共產黨黨內監督條列》和中央八項規定充分利用學日制度，將意識形態的學習提升列入學習計劃、定期組織學習培訓，進一步強化黨員的規矩意識和廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線。堅決遏制“四風”間題反弾，建立健全作風建設常態化機制。
(四)帶頭從嚴落實黨內政治生活制度。堅持以上率下，要以樹立標桿、向我看齊的態度，主動把自己擺進去，在工作中既要掛又要出征，以身作則，自覺從政治上警戒各種違紀間題，以嚴明的政治紀律帶動其他各項紀律嚴起來;始終把思想政治工作作為必修課、作為組織生活會重要內容，筑牢黨員(部)政治思想根基。
(五)對苗頭性傾向性問題早提醒早糾正。嚴格落實廉政建設工作制度。加強日常教育監管，與部門黨員進行經常性教育，堅持抓早抓小，防止小題演變大間題，切實讓咬耳呆、扯袖子，紅紅臉、出出汗成為常態，全面深化廉政風險防控工作，
(六)把從嚴治黨要求緊密融入到業務工作中。認真學習總書記關于意識形態領城工作重要講話，切實把意識形態工作作為一項極端重要的工作來抓。結合意識形態工作新要求，扎實推進理論武裝和思想政治工作，組織開展多種形式的學教活動，張續現固“兩學一做”等學習教育成果，款育引導分管的黨員干部堅定信仰信念，守紀律、講規矩，增強“四個意識”堅定“四個自信”，規范業務流程，堵塞管理洞，構建不能腐的長效機制，確保主流思想占領機關意識形態陣地，引領部]政治風氣。
(七)大力支持機關黨支部相關工作。始終以政治紀律為首位，自覺從政治上警戒各種違紀問題，以嚴明的政治紀律帶動其他各項紀律嚴抓起來，積極監督執行“四種形態”對各種違紀問題早抓早管、實抓實管。
二、存在題問：
(一)思想認識上有待進一步提升。黨風廉政建設教育方式方法比較單一，大多數局限于學習文件、學習黨紀黨規，現場警示教育開展比較少。履行黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位。
(二)主體責任落實有待進一步深入。雖然對黨風廉政建設工作的重要性認識較高，規定動作到位，但是落實上其它舉措相對欠缺，責任傳導、層層壓實不夠有力，一崗雙責執行力度有待增強。
(三)制度建設上有待進一步完善。監督問責制度還不夠完善，有的缺乏具體的操作程序和硬性規定
下一步工作打算：
(一)進一步深化對“一崗雙責”思想認識，強化落責任的思想意識，充分認識“一崗雙責”制度對黨風廉政建設的重要性。帶頭堅持踐行“一崗雙責”無論對自己還是對自己部門黨員，都要嚴要求、嚴管理、嚴監督，問題都要早發現、早提醒、早糾正，讓這種責任意識形成自覺化、常態化，進而提升全面從嚴治黨工作水平。
（二)進一步推進部門建設。要堅持把黨的一切工作延伸到工作中去，組織教育管理落實到實處。努力實現黨員隊伍建設標準化，檔案資料準化等。進一步提升部門標準化建設水平。
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