供電所先進基層黨組織先進事跡材料3篇供電所先進基層黨組織先進事跡材料　　供電所先進事跡材料—事跡材料　　曾多次被長春供電公司及長春城郊分公司評為“三個文明”先進班組、“模范職工小家”、“用電管理先進單位”下面是小編為大家整理的供電所先進基層黨組織先進事跡材料3篇,供大家參考。

篇一：供電所先進基層黨組織先進事跡材料

　　曾多次被長春供電公司及長春城郊分公司評為“三個文明”先進班組、“模范職工小家”、“用電管理先進單位”等榮譽稱號。

　　農電職工的工作性質決定了從到供電所工作的那天起就以所為家，為農電建設和保證用電客戶滿意辛勤工作，廢寢忘食，經常吃住在所里。因此，職工小家的建設就顯得尤為重要。

　　我們在所里安裝了乒乓球臺，這樣可以使大家在業余時間發揮自己的特長，而且不受季節的限制，對大家的身體有很大好處。

　　同時完善了的健身室及圖書室，為職工提供了良好的休閑場所。為了提高班組的凝聚力和戰斗力，調動職工的積極性，我們開展了所內職工籃球賽。在安全生產方面，開展安全月及百日安全活動，進行安全宣傳教育活動，教育職工“勿忘安全、珍惜生命”，“違章不一定出事故、事故必然出自違章”；開展安全宣傳教育活動，共發放安全用電宣傳單，粘貼安全用電標語，對客戶進行登門宣傳安全用電知識，達到了家喻戶曉、人人皆知：每月開展安全生產培訓工作，并進行考試，對考試不合格的，不許參加任何作業，補考合格后方可上崗工作，共培訓24課時，達到現場安全管理無違章：開展“杜絕違章行為，確保自己和他人的安全”家屬聯誼會活動。為了提高班組員工積極性，我們制定了班組工作考核辦法，把所有成員列入激勵范圍，多勞多得，干好干壞不一樣，要使班組人員嘗到多干活、干好活的甜頭，克服那種只扣不獎的考核辦法，及時表揚先進，鞭策落后，在班組內形成趕、幫、超的良好氛圍，促進班組管理水平的提升。班組管理缺少不了相應的標準和規章制度，只有用標準、制度及人性化來規范班組行為，使工作程序最佳化，才能使工作的效益最大化。

篇二：供電所先進基層黨組織先進事跡材料

　　供電所所長先進事跡材料

　　供電所所長先進事跡材料他，憨厚可鞠的笑容中浸透著剛毅與矜持；樸實無華的言語中洋溢著自信與活力。對待工作,他無境忘我，精益求精;對待上級，他毫無借口，有令必行；對待職工，他體貼入微，關懷備至關懷倍至；對待客戶，他耐心誠懇，熱情周到。工作中,他首當其沖，勇克難關，用行動為職工做出了表率；學習中，他腳踏實地,自我充實，用成績為職工做出了楷模。在平凡的工作崗位上，他用自己的實際行動，書寫了共產黨員的光輝的一面，他就是ＸＸ縣供電公司龍岡供電所所長、優秀共產黨員XXX。身先士卒作垂范,安全生產保平安。2005年7月,公司將他從古縣供電所調到龍岡供電所所長的崗位。龍岡供電所原來是個人員少、條件差、地勢偏遠的鄉村供電所。因為是租房子辦公，全所只有2個辦公室和一個材料室，兩三個職工擠在一個房間住，因此職工不能安心工作，思想不穩定，各項工作都落在全公司的后面.上任伊始，他深感責任重大，無時不在籌劃供電所的發展愿景.可誰也沒有預料到就在此刻，一次嚴峻的考驗悄然而至……2005年8月下旬,是一個令他和整個供電所難以忘懷的日子.就在這一天,我縣南部山區遭受罕見龍卷風襲擊,龍岡供電所轄區的電力設施遭到嚴重破壞，50％的10KV線路被破壞，整個供電陷入癱瘓狀

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　　態，而此時,湯文斌所長上任還不到兩個月。當他趕到災情現場的時候,被眼前的情景驚呆了。放眼望去，稻田中不見一基電桿，全數放排，倒在泥濘之中；莊稼被大風摧殘得東倒西歪，一片狼籍。部分電桿已折斷或出現不同程度裂痕，路旁的大樹大部分被連根拔起。面對此景,他只有一個念頭，就是立即搶修，恢復送電。他將受災情況一邊向縣公司做了詳盡匯報。一邊結合受災情況，制定了“立即恢復主干線運行，切實保證鎮政府、醫院、學效等重要部門用電,盡快恢復全鎮送電”的搶修方案.被龍卷風襲卷過的田間滿是沒膝的黑泥,真可謂舉步維艱,給搶修工作帶來極大困難，搶修人員無從下手。此刻他又穿著背心短褲第一個奔向稻田深處……大家被他的行動感染了，很快進入了全力搶修狀態。鞋子被泥水浸透了，他們就干脆光腳，衣服濺滿黑泥，他們就干脆赤膊上陣，禾苗桿刮在身上痛癢難耐，他們也全然不顧。在施工現場，每個人都是一身的泥濘,每個人都是一臉的汗水.四五百公斤重的水泥桿被毒辣的陽光曬得發燙,可他們硬是用手用肩把桿抬到立桿地點。由于地形影響,有些桿坑挖完后,坑內滿是積水，為了給桿體加固,他又帶頭把石頭從稻田地外一塊一塊的搬進來，“一塊，兩塊……"，每搬一次都會在泥濘的田間留下一行深深的腳印.幾趟下來，已經是精疲力竭了，可是誰也沒有喊過一聲苦,叫過一聲累。由于搶修地點較多,工作需要同時開展，湯文斌所長在帶頭搶修的同時,要不停奔波期間，進行協調指揮，還要解決好施工人員的吃飯問題。一天下來，他自己卻沒有顧得上吃一口飯，喝一口水。晚上6點多鐘，當搶修任務完成的時候，他才草草地啃上幾口干

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　　饅頭,吃上幾口咸菜.次日凌晨4點多鐘，他的身影又第一個出現在搶修現場……用他的一句話講：“災后搶修，我的腦海中沒有‘天’這個時間概念，剩下的只有‘分’和‘秒’"。就這樣，在他的率先垂范和全所職工的努力下，不到一天時間，供電轄區主干線終于恢復了正常送電。正當眾人為此感到高興的時候，湯文斌所長卻已投入了下一步搶修之中……

　　供電行業是一個高風險的行業,安全生產也就一直是供電行業非常重視的問題。湯文斌所長從擔任管理職務以后，深深知道“安全”兩個字的內涵。他時刻提醒職工在工作中要真正做到“學安全、想安全、重安全”，用他自已的一句口頭禪就是:“安全生產是為了我們的企業，安全生產是為了我們的家,安全生產也是為了我們自已,我寧可聽職工們的罵聲，不愿聽職工們的哭聲.”在工作中，他注重抓好職工安全培訓，在組織全員準時參加縣公司各項培訓學習的基礎上,充分利用周五學習日,組織職工對《新安規》及各項作業規程進行深入學習,并結合事故案例和崗位實際談經驗、講體會；開展多種形式的小測試、小考核，組織人員到其它兄弟所進行學習交流，增加人員學習的積極性；對表現突出的業務骨干和技術能手給予獎勵，在全所致力營造“比、學、趕、幫、超”的氛圍。線路檢修、維護是所內的日常工作，是防微杜漸的有效方法。為此，他注重提高“兩檢"和“兩安"活動質量,組織人員認真做好各種季節性設備試驗工作,確保對線路定期巡視的質量。同時，他以全所范圍內電力設施運行狀況、線路質

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　　量及人員健康水平等情況,制定了可行性較強的事故預案，為突發事件能得到及時、有效的解決，提供了良好的先決條件。

　　為使員工增強安全責任意識，切實落實安全崗位責任制，在全所職工大會上，他第一個立下了軍令狀，“安全生產工作指揮不當，監督檢查不到位,人員出現違章現象，扣我湯文斌所長的工資……"在獎懲制度面前，被罰款的同志心中多少有些不平衡，難免有些消極言語，“有什么了不起的，又沒有出什么事”、“拿著雞毛當令箭”……可是當他們得知湯文斌所長每月的獎金都比職工少時，他們沉默了,取而代之的是在施工現場嚴守規程、認真操作,以此來表示對這位所長的敬意。

　　健章立制束人心，心系職工暖人心。參加工作多年的湯文斌所長知道要想建立一支叫得響，能打硬仗的職工隊伍，沒有鐵的紀律是不行的。為此，他從所內建章立制入手，規范人職工作行為，提高人員服從意識。結合所內實際情況，他建立了崗位考核機制,使人員明確了自身的工作職責，并結合縣公司文件對服務窗口進行高標準、嚴要求.對工作表現好、成績突出的職工給予適當的物質獎勵，并讓其在全所職工大會上介紹工作經驗。為提高人員降損積極性，完成縣公司下發的降損指標。他與職工簽定了《降損工作責任狀》，將降損指標工作落實到每位職工,明確獎懲細則。責任狀中對職工指標完成情況進行明確規定：對全額完成任務的職工，當月結算時，按超出余額發放獎金；對未完成任務的，按數扣發獎金。湯文斌所長考慮到所里人員少，自己主動提出了要管理一個臺區，與職工一道抄表、收費和維護，一

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　　樣進行考核。此舉激發了職工的工作積極性，增強了對電力設施的保養和維護意識，同時也為提高供電所經濟效益開了一劑良方.

　　別看他在工作上是一個“包公”，可是在生活中卻成了名副其實的好家長。記得有一次,職工徐勇犯了急性腸炎，需要立即到醫院就治。但此時正值深夜，天又下著大雨，沒有辦法找到車輛。這時，職工的家屬撥通了湯所長的電話……十幾分鐘后，他冒雨開車來到了職工家中,將其送到了醫院,又跑東跑西的找醫生，辦手續，等他回到所里的時候，已經是凌晨3點多鐘。

　　為了抓好生產工作，縣公司為每個供電所配置了生產搶修車。但有的供電所所長把生產車變成了自己的專用車，而湯文斌所長每次來公司開會或者出差,都自掏腰包坐客車來.當別人說他傻時,他說我們公司現在還正在創業階段，還需要很多資金，能省就省，我們要把錢用在發展電網事業上。

　　精神文明結碩果，優質服務樹形象。在抓好全所安全生產、營銷工作的同時,他沒有放松對精神文明創建工作的管理.成立了精神文明創建領導小組,工作之余，他組織職工一起學習當前國內形勢和重大決策。用他自已的一句話來講：“我們職工的頭腦有了知識的武裝，才能跟上時代的潮流.營業窗口是供電所的形象,也是優質服務的代言。”為此，他以標準化作業流程為準則，不斷加大窗口的軟硬件建設力度，健全服務職能，提高服務人員素質，增強辦事效率，真正做到“人人是供電所的形象，個個是供電所的窗口。"為使群眾的意見

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　　可以得到及時反饋，提高全所的工作水平。他堅持定期走訪客戶；加強與地方政府的溝通，邀請鎮領導對全所工作講看法、談意見、提要求，為供電所的工作營造政通人和的氛圍。為使全鎮的孤寡老人和貧困戶用電問題可以得到及時解決，所內建立了特殊客戶服務檔案,是明確了專職負責人,做到包戶到人.幾年來，該所經常共為貧困戶和孤寡老人義務檢查和安電,并免收材料費、施工費,無償救助貧困戶.

　　爭先創優的奮進意識,貼近實際的工作方法，業績驕人的工作成果必然會換來豐厚的回報。2006年度，該供電所榮獲縣公司年度綜合考評第一名的榮譽稱號,同時他自己也被評為公司優秀中層干部.

　　默默奉獻地湯文斌所長,在自己平凡的工作崗位上，用自已的辛勤勞動寫下了人生光輝的一頁,這就是一個普通共產黨員的情懷.在今后的工作中，相信他會用赤誠無私的奉獻精神繼續去編織自已的夢想，去實現自已平凡的人生價值。

　　尊敬的外國語學院英語第三學生黨支部:十月桂花飄香，小和山的工大校園內彌漫著秋的氣息，更有一大片向日葵欣欣向榮，引來無數人的目光。路燈也掛上了旗幟，一切的一切都在迎接校慶55周年的到來.那天，我作為校慶志愿者來到了朝暉校區,許許多多的老校友陸續回校。有白發蒼蒼的老爺爺老奶奶，她們就讀于工大前身，所以在不大大廳工大近幾年的變化,找到自己的學院,有的還念叨著：“母校變化還真真大呀，學院度快認不得了.”其中碰到最年老的校友有90多歲

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　　啦，小記者們都趕忙上前拍照，留下這一珍貴時刻。也有剛走出校園沒幾年的,大家聚在一起談論自己進幾年的狀況，場面熱鬧非凡，雖然已經告別了學生時代,但在同學面前，她們依舊如此天真爛漫。校慶晚會大家激情澎湃,邀請了一些名人志士來當嘉賓，有張子良夫婦，著名的男高音演唱家等等,他們光輝熠熠，博得眾多喝彩喝彩，然而光輝總是屬于少部分人的，我不禁想象自己幾年后的樣子。也許幾年后,我依舊默默無聞,志士為了生活而生活,我們會被母校遺忘的吧。所以呢，現在不能渾渾噩噩的過日子，屈服于單調的生活。我向來是不安分守己的，總想找點新鮮事來做。我們要敢于突破自己，打破思想束縛，追求精神自由。然而大二第一學期已過去一半了，時間緊迫感越來越強，我還總會搞不清楚自己在忙什么，為什么要這樣做，現狀與自己所設想的又相去甚遠。唉，cheerupandfight!工大并不是一所名校，卻依舊在風雨中不斷茁壯成長，不斷發展壯大.她經歷了由杭州化工學校，浙江化工專科學校,浙江化工學院，浙江工學院，浙江工業大學等5個發展階段，直到現在綜合實力排名進入前100名。我們要學習母校這種堅持不懈的心態，一步一個腳印，不斷追求自己的夢想，邁向更美好的明天！讓我們攜手工大一起踏著希望的曙光前進!

　　尊敬的外國語學院英語第三黨支部：為什么在建國以來的前30年中，尤其是在史無前例的“文化大革

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　　命”中，中國的國民經濟“一度瀕于崩潰的邊緣”,而在改革開放以來的后30年，即胡錦濤總書記所說的“新時期"中,中國經濟、社會和文化的發展，能夠峰回路轉、柳暗花明，“取得舉世矚目的成就”？一個根本性的原因是:中國共產黨充分汲取了歷史上的經驗教訓，不但把發展視為執政興國的第一要務,而且在長期的實踐和理論探索的過程中，在借鑒國外發達國家早期現代化的基本經驗的基礎上，創造性的概括并總結出富有中國特色的發展理論——科學發展觀。而科學發展觀就是通常指的黨的十六屆三中全會中提出的“堅持以人為本，樹立全面、協調、可持續的發展觀，促進經濟社會和人的全面發展”，按照“統籌城鄉發展、統籌區域發展、統籌經濟社會發展、統籌人與自然和諧發展、統籌國內發展和對外開放"的要求推進各項事業的改革和發展的一種方法論。其內涵是：科學發展觀,第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。作為第一要務的發展，在實踐上則表現為第一要務，其基礎性含義被規定為經濟發展。在新時期的發展中，科學發展觀始終把發展的基礎和重點放在經濟建設上,不允許任何其他的因素來干擾這個基礎和重點;其二，即使在中國經濟社會的發展進程中出現或遭遇到某些重大的，非經濟性的問題，這些問題也只能在緊緊抓住經濟建設的基礎上來加以解決,決不可重蹈“文化大革命"的覆轍，即不惜把經濟建設停頓或擱置起來,以讓位于政治思想領域里的所謂“階級斗爭".科學發展觀的核心是以人為本.堅持以人為本，就是堅持人民群眾是歷史創造者的唯物史觀基本原理，堅持全心全意為人民服務的黨的根

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　　本宗旨,把依靠人作為發展的根本前提，把提高人作為發展的根本途徑,把尊重人作為發展的根本準則，把為了人作為發展的根本目的，始終把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發點和落腳點，做到發展為了人民、發展依靠人民、發展成果由人民共享。必須堅持全面協調可持續發展。要按照中國特色社會主義事業總體布局,全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設，促進現代化建設各個環節、各個方面相協調，促進生產關系與生產力、上層建筑與經濟基礎相協調。堅持生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路,建設資源節約型、環境友好型社會，實現速度和結構質量效益相統一、經濟發展與人口資源環境相協調，使人民在良好生態環境中生產生活，實現經濟社會永續發展。統籌兼顧是科學發展觀的根本方法。其目的是充分調動各方面的積極性。而要做到這一點，就要求統籌國內和國際兩個大局之間的關系；統籌中央和地方之間的關系;統籌全局和局部之間的關系.科學發展觀，是對黨的三代中央領導集體關于發展的重要思想的繼承和發展，是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。科學發展觀也已在十七大被寫入黨章。作為先進團體的一分子，我們更

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　　應該堅定不移地學習，把我們的祖國建設得更加繁榮,昌盛。此致敬禮!

篇三：供電所先進基層黨組織先進事跡材料

　　事跡材料寫作主體的主要內容是事跡、書寫工作經歷、事跡和成績的先進單位或人物。要達到寫作目的，還應具體到典型事例、典型言論、典型行為、典型思想動機、典型精神品格和道德風尚，以及榮譽稱號。以下是為大家整理的關于供電公司黨員服務隊典型事跡材料的文章3篇,歡迎品鑒！第一篇:供電公司黨員服務隊典型事跡材料

　　省縣是全省少有的無煤焦資源縣，近年來，縣以轉型跨越為主線，根據省委書記在縣調研中提出的“農業現代化、新型工業化、縣域城鎮化有機融合，一體推進”總目標，扎實開展現代農業示范區、縣經濟開發區、晉商文化旅游區和玻璃器皿生產出口基地——“三區一基地”建設。國網縣供電公司以支持和服務縣域經濟發展為己任，針對“三化一體”建設目標并結合供電部門實際情況，根據國網公司要求組建了一支黎明共產黨員服務隊，助力縣經濟轉型發展。一、夯實基礎抓管理，打造星級上臺階

　　6月5日，國網縣供電公司黎明共產黨員服務隊正式成立，該服務隊由29名隊員組成，其中黨員18人，入黨積極分子2人，大專以上學歷19人，隊員平均

　　年齡38歲，分別來自公司營銷和農電的各基層班組，都是所在班組的主要負責人或者業務骨干，實現了服務窗口班組的全覆蓋。為充分發揮黨員服務隊的先鋒作用，突出供電營銷服務特色，樹立“國家電網”品牌，

　　縣公司黨支部以學習解黎明先進事跡為契機，緊緊圍繞為民服務創先爭優活動，立足工作實際，大膽創新實踐，把黨員服務隊建設融入到建設“兩個一流”、服務全縣經濟發展和百姓生活用電的實際工作中，以實際行動努力踐行“四個服務”宗旨。一是加強組織領導。制定了建設“國家電網黎明共產黨員服務隊”實施方案，明確了黨員服務隊管理、建設、監督和宣傳責任，構建起了支部統一領導，職能部門分工負責，基層班組分級管理的組織體系。二是健全工作機制，堅持按照“五個統一”原則，強化了黨員服務隊的規范化、標準化建設，制定了統一的黨員服務隊建設工作標準、工作制度和考核制度。三是統一行為規范。編制印發了《黎明共

　　產黨員服務隊工作手冊》，幫助服務隊員準確把握開展活動的服務標準、服務內容和服務方式，明確服務活動的具體適用范圍、工作流程及相應的標準操作規范。四是打造“星級”隊伍。以星級黨組織創建工作為基礎，充分利用黨員服務隊隊部建設的硬件資源，開展隊員宣誓、服務承諾和理論學習活動，持續加強隊員的思想政治教育和職業道德教育;通過開展軍事化管理和培訓，提升隊員執行力、凝聚力和團隊合作能力;通過開展多種形式的崗位練兵、技術比武活動，提升隊員的業務水平和操作技能，著力打造最具專業品質的黎明共產黨員服務隊。五是培育“星級”員工。以學習解黎明精神，選樹先進典型作為凝聚人心、鼓舞士氣、促進工作的重要手段，組織開展了“傳遞最美力量，選樹黨員之星”活動，四名服務隊員分別入選“優質服務之星”、“志愿服務之星”、“愛崗敬業之星”和“道德模范之星”。支部注意發揮先進典型的標桿、示范、引領作用，在服務

　　隊內營造了爭當先進、學習先進、趕超先進的濃厚氛圍，起到了“點

　　起一盞燈，照亮一大片”的良好效果。二、服務“三農”辦實事，減災增收解民憂

　　縣是典型農業縣，加快推進農業現代化率先發展區建設目標，促進農業增效、農民增收是發展縣農村經濟的主要任務。縣供電公司黎明共產黨員服務隊緊緊圍繞“新農村、新電力、新服務”的發展目標，以服務“三農”為抓手，在縣政府提出的發展現代特色農業“四個十”工程上做文章，積極開展了“學黎明、解民憂、辦實事”活動，爭做群眾貼心人。服務隊先后為水果標準化示范園區、設施蔬菜標準化園區、標準化規模養殖園區、干果經濟林和林下經濟示范園區建設提供了快捷便利的業擴報裝服務和上門送安全活動。服務隊員們深入到果園、蔬菜大棚、養殖場中，針對農業園區建設用電中遇到的常見用電設備問題積極開展絕緣檢測示范工作，針對農村常見

　　的各類用電安全隱患，以及安裝剩余電流動作保護器所起到的保護作用等方面進行現場演示講解。土地整治項目是縣政府一項強農惠農工程，該項目共投資6300余萬元，涉及28個行政村，整理土地2470公頃，該項工程的開工建設將實現農村耕地資源的集聚，形成萬頃良田規模作業，大規模推進農村宅基地置換，加快推進農村城市化進程。在工程建設中，黎明共產黨員服務隊就主動介入跟蹤服務，積極配合縣政府早計劃、早行動，對該項目中新裝變壓器業務的報裝申請用電開通“綠色通道”，減化辦事流程，并調集精兵強將，實行報裝、驗收、通電、報修一條龍服務，截至目前，已完成了92臺變壓器新裝和70千米電力線路的架設工作，保證了土地整治項目的供電設施建設工程進度。

　　入春以來，縣農田遭受了春凍和春旱兩大自然災害侵襲，縣公司黨支部在“國網黎明共產黨員服務隊”基礎上成立了“農田電力服務支隊”，第一時間啟動

　　抗旱保電應急預案，針對農村排灌變壓器季節性報停、復電的特點，為農排用戶復電開通“綠色通道”，大大縮短了排灌變壓器的復電時間。8支服務小分隊成員深入到田間地頭，下到每個臺區、機井，現場對農戶進行安全用電指導。他們還對轄區內涉及春澆設備的線路、配電設施進行了維護檢修，及時做到消缺處理，保證了電氣設備健康運行，做到了“保電措施全方位、周到服務零距離、群眾滿意百分百”，為農民群眾減災增收提供了及時的電力供應與保障。國網縣公司黎明共產黨員服務隊抗旱保春澆的事跡得到了新聞媒體的廣泛關注，中央電視臺、晉中電視臺、《國家電網報》、《電力報》和《電網動態》等媒體相繼進行了采訪報道，4月26日《工人報》頭版刊登了相關的圖片新聞，“國家電網黎明共產黨員服務隊”再次向社會交出了一份滿意的答卷。三、服務招商保發展，創優環境求雙贏

　　縣經濟開發區是省級經濟開發區，隨著招商引資力度的不斷加大，開發區的用電負荷也呈不斷上漲趨勢，電力供應已經成為制約開發區項目建設的瓶頸。為滿足經濟發展的用電需求，國網縣供電公司緊緊圍繞縣委、政府的招商引資戰略，積極爭取上級建設項目，加強電網建設，改善電力網架結構。完成了縣經濟開發區110kv輸變電工程建設項目，新建變電站110kv1座，10kv線路6條，徹底解決了開發區供電緊張的問題。開發區電網結構得到了進一步完善，電網的供電能力、供電質量和供電可靠性得

　　到了大幅度提高，園區項目承載能力顯著增強，縣經濟開發區在招商引資方面的競爭力度進一步加大。

　　為創造良好的投資環境，國網黎明共產黨員服務隊緊緊圍繞“你用電，我用心”的供電服務目標，在強健電網的同時，不斷創新服務手段，延伸服務內涵，提升重點項目服務水平。一是建立聯絡機制。黨員服務隊同開發區管委會建立

　　了常態聯絡機制，派出了開發區專責聯絡員加強聯系溝通，在項目落地之前提前介入，專人負責全方法、全過程的跟蹤服務，堅持招商引資項目建設到哪里，供電優質服務就延伸到哪里，為企業發展搭建“跳板”。二是開辟“綠色通道”。針對重點招商引資項目，推行業務主辦制，開辟大客戶辦電“綠色通道”，做到急事急辦、特事特辦、難事巧辦，簡化用電手續，縮短業擴報裝周期，實現了業擴報裝流程暢通、信息共享、過程可控、提高時效。三是推行特色服務，服務隊員們定期深入到企業廠房、車間“零距離”地進行溝通交流，了解用電需求，分析用電形勢，實地解決企業用電難題。良好的基礎設施、明顯的區位優勢、優質的全程服務，使縣經濟開發區成為眾多省內外企業投資發展的沃土。從到目前，縣開發區共引進項目23個，總投資達到億元，在建項目全部投產達效后，預計年銷售收入可達億元，實現稅收億元。四、服務景區除隱患，護航旅游創精品

　　縣喬家大院是全國4a級旅游景區，省“十佳”旅游景點之一，也是晉商文化旅游的核心區。電視劇《喬家大院》熱播也引來了全國各地慕名而來的游客，尤其到了旅游黃金周，日接待量可達六萬人。為保證旅游黃金

　　周期間景區用電安全，縣供電公司黎明共產黨員服務隊超前策劃、精心組織、明確責任、強化執行,對旅游景區開展了安全用電隱患排查專項整治，力保黃金周期間景區供電萬無一失。黨員服務隊編制了《黃金周保電方案》，組織隊員對旅游景區供電線路、設備和臺區進行了認真巡視和消缺，對供電網絡關鍵部位和薄弱環節進行了重點檢修;在景區進行了現場突發事件演練，對涉及景區線路沿線有可能引發故障的施工作業下發了停工通知書;對酒店、餐飲、娛樂場所進行安全了用電大檢查，對有安全隱患的限期整改;對搶修物料、搶修車輛、通訊設施做好充

　　分的應急準備，報修熱線24小時暢通，服務隊員全天候待命，為“黃金周”旅游提供了堅強的電力保障。

　　9月18日，中央電視臺“國慶七天樂”節目在喬家大院旅游景區進行實景拍攝，縣供電公司黎明共產黨員服務隊嚴格執行公司既定的保電方案，多措并舉，周密配合，確保了攝制活動安全可靠供電。由于景區內房屋均屬于文物保護范圍，給放線帶來了意想不到的困難，服務隊員們在景區工作人員的協助下，群策群力，精心施工，僅用了半天時間就完成了300余米電纜的鋪設任務，解決了錄制現場的臨時電源問題。

　　冬季，北方天氣寒冷風大，喬家大院景區內工作人員與游客的取暖成了頭等大事。而景區內的建筑物多為木質結構，為進一步加強喬家大院旅游景區的防火工作，確保旅游景區的建筑物和人民生命財產安全，國網縣供電公司黎明共產黨員服務隊的隊員們積極協助景區人員巡視供電線路，發現隱患及時處理，

　　不留安全隱患死角。同時，主動配合景區開展取暖設備改造工作，對

　　線徑細的導線進行了更換，由原來的35平方導線更換為70平方導線，進戶電纜由原來的50平方更換為95平方，共計更換電纜300余米，導線150余米，并對附屬設備進行了維護和更換，確保了景區內由無明火供暖工作的順利進行。服務隊還結合喬家堡村舊村改造，根據喬家大院用電負荷實際使用情況，對變壓器負荷進行了合理分配和調整，保證了喬家大院景區冬季取暖的供電可靠性。五、服務企業謀跨越，助力玻璃促轉型

　　縣是“中國玻璃器皿之都”、“中國玻璃器皿生產出口基地”和“國家外貿轉型升級專業型示范基地”。玻璃器皿是縣獨具特色的優勢產業，也是縣域經濟的第一大支柱產業。近年來，隨著玻璃產業的升級改造和轉型發展，縣紅海集團率先邁出了轉型的第一步，計劃投資3億元建成玻璃文化產業園，集中建設玻璃器皿生產、銷售與觀光旅游為一體的中國玻璃藝術園項目。縣供電公司黎明共產黨員服務隊接到紅海玻璃新增用電申請的當天，就派出服務隊員實地了解用電情況，深入園區車間調查各生產線用電量，并根據企業個性需求，連夜精確計算、設計供電方案。為提高該客戶的用電質量和降低客戶用電成本，服務隊員們經過反復論證，向紅海集團負責人提出更換一臺630kva變壓器，新增一臺1600kva變壓器，架設一條10kv專線的最佳用電方案，確保了該客戶新投運的北方最高水準的無鉛水晶玻璃生產線電熔爐正常運行。在供電設施建設過程中，服務隊在工程每個環節都確定專人給予現場技術指導，在最短的時間內完成了專線送電。項目完成后，縣將建成中國最大的玻璃藝術博物館，同時推動縣旅游業、運輸業、貿易服務業的發展，對玻璃器皿產業轉型跨越發展起到重要

　　促進作用。“弘揚黎明精神，踐行服務宗旨，爭創一流業績，爭做服務標兵，讓

　　群眾和政府滿意，為黨旗增輝添彩”是服務隊員們行動的誓言和不變的承諾。今后，縣國網黎明共產黨員服務隊將進一步傳承和發揚解黎明精神，發揮典型示范作用，持續提升優質服務水平，努力塑造群眾認可、政府滿意的“國家電網”服務品牌，為縣域經濟轉型發展和穩步提升貢獻力量，用真情服務為鮮紅的黨旗增輝添彩。第二篇:供電公司黨員服務隊典型事跡材料

　　服務隊成立于20XX年6月，目前由28名隊員組成，其中黨員27人，入黨積極分子1人，隊員平均年齡37歲，分別來自運維檢修部和配電運檢室的優秀黨員，涵蓋所在部門的主要負責人或者業務骨干。七色花服務隊堅持“以“亮承諾、提品質、辦實事、惠民生，爭當宿遷供電先鋒”為行動宗旨，通過多種形式的特色供電服務，著力打造一支黨性堅強、紀律嚴明、作風過硬、技術精湛、服務優質的共產黨員服務團隊，豐富和完善為民服務創先爭優長效機制，塑造黨員服務品牌。

　　現將配電室“七色花”共產黨員服務隊的建設情況匯報如下：一、夯實基礎抓管理，打造星級上臺階

　　為充分發揮黨員服務隊的先鋒作用，突出配網服務特色，配電運檢室黨支部緊緊圍繞公司優質服務提質轉型，立足工作實際，大膽創新實踐，把黨員服務隊建設融入到服務地方經濟發展和百姓生活用電的實際工作中，以實際行動努力踐行“你用電，我用心”的服務宗旨。一是加強組織領導。制定了建設“七色花共產黨員服務隊”實施方案，明確了黨員服務隊管

　　理、建設、監督和宣傳責任，構建起了支部統一領導，黨小組組長分工負責，基層班組分級管理的組織體系。二是健全工作機制，堅持按照“五個統一”(統一品牌、統一標準、統一形象、統一管理、統一考核)原則，強化了黨員服務隊的規范化、標準化建設，制定了統一的黨員服務隊建設工作標準、工作制度和考核制度。三是打造“星級”隊伍。以星級黨組織創建工作為基礎，充分利用黨員服務隊隊部建設的硬件資源，開展隊員宣誓、服務承諾和理論學習活動，持續加強隊員的思想政治教育和職業道德教育;通過開展多種形式的崗位練兵、技術比武活動，提升隊員的業務水平和操作技能，著力打造最具專業品質的黨員服務隊。四是培育“星級”員工。選樹先進典型作為凝聚人心、鼓舞士氣、促進工作的重要手段，組織開展了“配網黨員之星”活動，四名服務隊員分別入選“優質服務之星”、“志愿服務之星”、“愛崗敬業之星”和“道德模范之星”。支部注意發揮先進典型的標桿、示范、引領作用，在服務隊內營造了爭當先進、學習先進、趕超先進的濃厚氛圍，起到了“盛開一朵七色花，真情照亮你我他”的良好效果。二、服務“農網”辦實事，減災增收解民憂

　　服務隊緊緊圍繞“新農村、新電力、新服務”的發展目標，以服務“三農”為抓手，積極開展了“七色花、解民憂”活動，爭做群眾貼心人。服務隊先后為宿豫標準化水果示范園區、南蔡鄉蔬菜標準化園區、陳集鎮陸圩村標準化規模板材加工園區提供了快捷便利的供電服務和上門送安全活動。服務隊員們深入到田間地頭，針對農業園區建設用電中遇到的常見用電設備問題積極開展絕緣檢測示范工作，針對常見的各類用電安全隱患，以及安裝漏電保護器所起到的保護作用等方面進行現場演示講解。20XX年7

　　月15日，陸集鎮、仰化鎮遭受短時10級大風暴雨襲擊，致使等鄉鎮電力設施受到重創。災情就是命令!七色花黨員服務隊第一時間做出響應，會同兄弟隊伍按照公司“抗災保電總指揮部”統一部署，同心協力，并肩作戰，頂烈日，斗酷暑，淌積水，冒危險，風雨兼程，爭秒奪秒，24小時連續作戰，用身體和意志向高溫挑戰，向極限叫板，在宿遷市郊烤熱的大地上，展開了一場抵抗天災“百人兵團大戰”，在最短時間內恢復了災區供電，為受災區的人民群眾正常生產生活用電提供了電力保障。災區百姓和社會各界給予了極高評價和充分肯定三、服務“城網”保發展，創優環境求雙贏

　　20XX年工業園區，隨著招商引資力度的不斷加大，用電負荷呈不斷上漲趨勢。為滿足經濟發展的用電需求，供電公司緊緊圍繞市委、市政府的招商引資戰略，積極爭取上級建設項目，加強電網建設，改善電力網架結構。20XX年底，在工業園區境內，新啟動110kV變電站1座，10kV線路12條，電網結構得到了進一步完善，配電網絡的供電質量和供電可靠性得到了大幅度提高，園區項目承載能力顯著增強，蘇宿工業園區在招商引資方面的競爭力度進一步加大。

　　為創造良好的投資環境，國網黎明共產黨員服務隊緊緊圍繞“你用電，我用心”的供電服務目標，在強健電網的同時，不斷創新服務手段，延伸服務內涵，提升重點項目服務水平。一是建立聯絡機制。黨員服務隊同園區管委會建立了常態聯絡機制，委派專責聯絡員加強聯系溝通，在業擴工程、接入工程項目落地之時迅速介入，專人負責全方法、全過程的跟蹤服務，堅持招商引資項目建設到哪里，供電優質服務就延伸到哪里，為

　　企業發展搭建“跳板”。二是開辟“綠色通道”。針對重點工程，推行建設進度“日報”制度，為開辟工程投運建立“綠色通道”，做到急事急辦、特事特辦、難事巧辦，與管委會、用電企業聯動解決，實現了用電工程的流程暢通、信息共享、過程可控、提高時效。三是推行特色服務，服務隊員們定期深入到企業廠房、車間“零距離”地進行溝通交流，了解用電需求，分析用電形勢，實地解決企業用電難題。四、服務景區除隱患，護航旅游創精品

　　三臺山森林公園是全國4A級旅游景區，承辦多項國際級演出盛典，吸引了全國各地慕名而來的游客，尤其到了旅游黃金周，日接待量可達三萬余人。為保證旅游黃金周期間景區用電安全，七色花共產黨員服務隊超前策劃、精心組織、明確責任、強化執行,對旅游景區開展了安全用電隱患排查專項整治，力保黃金周期間景區供電萬無一失。黨員服務隊編制了《黃金周保電方案》，組織隊員對景區供電線路、設備和臺區進行了認真巡視和消缺，對供電網絡關鍵部位和薄弱環節進行了重點檢修;在景區周邊進行了現場突發事件演練，對涉及景區線路沿線有可能引發故障的施工作業下發了停工通知書;對搶修物料、搶修車輛、通訊設施做好充分的應急準備，報修熱線24小時暢通，服務隊員全天候待命，為“美麗宿遷”的旅游黃金周提供了堅強電力保障。

　　“盛開一朵七色花，真情照亮你我他，傾盡一片心，幸福一座城”是服務隊行動的誓言和不變的承諾。xxx共產黨員服務隊將進一步傳承和發揚“七色花”精神，發揮典型示范作用，持續提升優質服務水平，努力塑造群眾認可、政府滿意的服務品牌，為地方經濟發展和穩步提升貢獻力量，用

　　真情服務為鮮紅的黨旗增輝添彩。第三篇:供電公司黨員服務隊典型事跡材料

　　共產黨員服務隊1支，注冊人數30人，隊長、書記各1名，服務隊內設優質服務分隊和配電搶修分隊。共產黨員服務隊常態化開展日常活動，在優質服務、搶險救災、節假日及重要活動現場保供電及履行社會責任等方面用心付出，積極作為，服務總時長達到*****小時，人均服務時數600小時，總服務量500余件次，參與縣重大活動和會議保電58次，搶險搶修排除電力故障256次，系統內部網站和外媒宣傳報道稿件50余篇。20XX年度獲安徽省電力公司共產黨員服務隊優秀組織獎。一、共產黨員服務隊活動開展情況

　　一是全力保障安全供電。共產黨員服務隊搶修任務由配搶分隊負責。施工中嚴格規范現場，首先規范服務隊人員責任意識，嚴格按照“十項承諾”和現場服務規范要求服務，統一服裝，亮出身份，杜絕工作疏漏，減少工作環節，讓客戶享受到“第一時間”的高品質服務。其次規范現場工作。堅持“工完料清場地凈”，按照標準化作業指導書有序搶修，保證作業人員安全和工作質量，為客戶提供安全可靠供電。

　　二是勇于承擔急難險重任務。面對任務，服務隊員沖在前列、勇挑重擔，關健時刻形像好、作用強。20XX年度入夏以來，蕭縣發生風災，圣泉、楊樓等重災區電力設施損壞嚴重，災害面前，服務隊員帶頭巡線、排查消缺，通宵達旦搶修線路設備，及時恢復了送電，充分發揮了生力軍和突擊隊作用，收到當地政府和群眾稱贊。在蕭縣兩會、中高考保電、伏羊節等重大保電任務中，服務隊堅守崗位，奮力拼搏，圓滿完成了各項保電

　　任務。三是真心扶弱濟困服務。為充分履行社會責任，黨員服務隊主動將服

　　務延伸。相繼開展了服務隊黨支部與蔡洼勝利小學留守兒童結對活動，與蕭縣敬老院孤寡老人結對活動等。黨員服務隊除按照活動計劃集中開展活動外，公司倡議服務隊員多在節假日、休息日開展義務善小服務活動。據不完全統計，有十多名服務隊員堅持善小行動，有兩名隊員連續8年堅持獻血，有1名隊員連續6年支助困難學生上學，有1名隊員持續幫扶留守兒童，有兩名隊員經常性幫助困難群眾墊付電費等。二、共產黨員服務隊活動特色做法

　　國網蕭縣供電公司為把黨員服務隊活動做實、做亮，結合主營業務，創新工作方法，通過建立社區黨員服務隊益站、建立村莊臺區客戶經理制等“六建立”特色做法，扎實開展競賽活動，取得了較好的工作效果。

　　1、建立社區黨員服務隊益站。為進一步提高供電服務質量，構建和諧的供用電關系，真正把為民、利民、助民服務落到實處。公司城區服務隊與6個社區分別進行了溝通并達成共識，在龍山社區辦事處設立黨員服務隊益站，選派技術過硬的服務隊員作為客戶服務經理，在服務室擺放黨員先鋒崗桌牌，配置基本的用電搶修工具、搶修材料、辦公設施、宣傳材料等，由服務隊員為社區提供24小時無償義務服務。切實解決居民客戶用電難題。社區黨員服務隊益站是黨員服務隊服務最廣泛用電客戶的有形服務陣地，讓百姓感到就在身邊，看得見，摸得著，工作的延續性，持久性更強，而且與省公司提出每位客戶都有一名客戶經理無縫銜接，讓黨員客戶經理走在前面，做出示范，帶出路子。

　　2、建立“送教上門”宣講隊。為解決工學矛盾，服務隊建立宣講隊，深入公司所屬各供電所、配電隊、操作隊開展“送教上門”活動。宣講隊緊緊圍繞公司當前“迎峰度夏”和優質服務工作，結合基層工作特點，找準切入點，就基層單位如何做好營銷工作，怎樣積極規避優質服務投訴風險，提高工作執行力，減少線路故障跳閘率，促進供用電關系和諧等方面展開宣講。

　　3、建立特殊親情檔案。公司公司服務隊分別對轄區居民客戶進行了摸排，對五保戶、軍烈屬、孤寡老人、三級傷殘以上等居民客戶，建立特殊親情檔案，由臺區客戶經理實行一對一親情服務，定期幫助檢修線路開關、上門收交電費、義務打掃衛生等服務，拉近了與客戶的距離。

　　4、建立黨員志愿服務基地。為傳承紅色革命精神，繼承和發揚老一輩共產黨員勇挑重擔、全心全意為人民服務的意愿，黨員服務隊在蕭縣紅色革命基地淮海戰役總前委會議舊址，建立共產黨員服務隊志愿服務基地，將服務向周邊輻射。

　　5、建立搶修信息化聯動平臺。為實現電網和客戶一次報修、一次修復，準確趕往搶修現場，服務隊依托調控故障監控系統，與*****遠程服務站熱線聯動，并運用微信等現代通訊手段，在故障發生之初就能準確定位故障點，克服盲目性，為搶修工作開展搶得先機。

　　國網蕭縣供電公司共產黨員服務隊將一如既往的發揮旗幟引領作用，做好供電服務工作，積極履約社會責任，立足本職，弘揚正能量，為用電客戶服務，為縣域經濟發展服務。

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