下面是小編為大家整理的掃黃打非 某社區2022年“掃黃打非”工作實施方案,供大家參考。
2020年，是中華人民共和國成立71周年，“掃黃打非”工作面臨的形勢更加嚴峻，任務更加繁重。為全面貫徹落實中央、省、市、縣、辦事處“掃黃打非”有關文件和會議精神，進一步加強轄區文化市場監管，凈化文化環境，維護意識形態安全，促進社會和諧穩定。現結合我村實際，特制訂2020年“掃黃打非”工作實施方案。
一、指導思想
深入貫徹習近平總書記有關做好意識形態工作的系列重要講話精神，按照黨的十九大會議精神要求，在鄉黨委政府的統一領導下，與各職能部門聯防協作，組織動員社會各方面力量，深入推進“掃黃打非”進農村、進社區、進企業、進學校，夯實“掃黃打非”的工作基礎，使“掃黃打非”工作扎根基層，做到有人抓、有人管、有成效，有力弘揚社會主義核心價值觀，服務精神文明建設，抵御有害思想和文化的侵襲，占領基層宣傳思想陣地，營造健康向上、規范有序的文化環境，維護意識形態安全和文化安全，夯實維護全鎮社會穩定的思想和文化基礎。
二、工作目標
完善村“掃黃打非”工作責任制，使基層“掃黃打非”工作真正做到有人抓、有人管、有成效，夯實“掃黃打非”工作基礎，不斷提升“掃黃打非”工作水平。積極開展形式多樣的宣傳教育活動。用先進文化占領基層思想文化陣地，不斷提高廣大群眾對“掃黃打非”的思想認識，組織發動群眾自覺投身到“掃黃打非”工作中來，營造健康、清朗、文明的文化環境，不斷提升“掃黃打非”工作實效、長效。
三、主要任務
1、完善“掃黃打非”工作機制，按照“十個有”標準，即：有機構、有辦公室、有牌子、有人員、有工作職責、有工作制度、有宣傳專欄、有舉報電話、有工作臺賬、有工作經費，建立健全村“掃黃打非”工作站。
2、推進文化市場管理和“掃黃打非”網格化管理。依托現有的社會治安綜合治理機構，將文化市場和“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理網格化管理，完善“一站三員”隊伍，村設立一個工作站，各自然村配備聯絡員、中小學校配備信息員、發揮“五老”、社會積極人士建立社會監督員。
3、建立健全“掃黃打非”宣傳教育、巡查報告、聯防協作、例會研究、業務學習、責任追究等工作制度。
4、開展宣傳教育，提高基層群眾思想認識。按照“五個一”的方式開展宣傳教育，即開辟一個宣傳欄，宣傳信息動態，公布“掃黃打非”舉報電話;制作一套宣傳板報，懸掛或張貼到各村，以案說法;設立一個圖書專柜，在文化站、農家書屋設立一個未成年人優秀讀物專柜;設定一個宣傳日，在每年的“3.18”文化市場法治宣傳日、“4.26”世界知識產權日前后，集中開展“掃黃打非”法治宣傳日活動;充分利用好農民文化樂園等平臺結合科技、文化、衛生三下鄉、文化送戲進萬家等活動，開展“掃黃打非”文藝宣傳。
四、任務分工
為落實“掃黃打非”工作主要任務，根據“掃黃打非”領導小組各成員職責，進行如下分工：
XX負責全面工作，統籌協調、組織單位和企業開展自查自糾，應對輿論引導和監督。
XX負責日常巡查，落實各項安全管理制度措施，排查違法違規出版物和傳播行為。
XX負責組織開展宣傳活動，檔案資料的管理工作。
XX負責信息收集工作，及時匯總相關信息并上報。
各“掃黃打非”領導小組成員按照各自工作職責，積極主動地開展或配合有關部門開展打擊制售傳播淫穢色情信息、出版物工作。
五、工作要求
1、高度重視，加強領導。將“掃黃打非”工作列入重要議事日程，制定“掃黃打非”具體工作計劃，建立健全各項工作制度，切實做到領導到位、措施到位、人員到位、經費到位、責任到位。
2、精心組織，扎實推進。實行分類指導，有計劃、有步驟推進“掃黃打非”工作。
3、廣泛宣傳，營造氛圍。開展群眾喜聞樂見的群眾性文化活動，普及“掃黃打非”政策知識，使“掃黃打非”知識、法規、政策進村入戶，深入人心。發揮共青團、婦聯、工會等群團組織網絡優勢和橋梁紐帶作用，通過開展“大手拉小手關愛留守兒童”、優秀圖書捐贈等活動，積極推進“掃黃打非”宣教引領工作，抵御有害思想、文化對青少年及基層群眾的侵蝕，弘揚社會主義先進文化，做強“掃黃打非”正能量文化支撐。利用多種宣傳方式，動員更多力量，營造人人了解、全社會支持、主動參與“掃黃打非”進基層工作的良好氛圍。