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“三重一大”決策制度實施辦法
為全面貫徹黨的十九大和十九屆二、三中全會精神,切實推進黨風(fēng)廉政建設(shè),進一步促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè),規(guī)范決策行為,提高決策水平,防范決策風(fēng)險,保證科學(xué)發(fā)展,按照中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進一步推進國有貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》精神和省市委有關(guān)要求,結(jié)合XX實際,特制定本辦法。
一、基本原則
(一)堅持集體決策。全縣重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作事項(簡稱“三重一大”)納入常委會議議事范圍,要遵循常委會議議事規(guī)則,由縣委班子集體作出決定。
(二)堅持依法決策。要遵循國家法律法規(guī)、黨內(nèi)規(guī)章制度及相關(guān)規(guī)定,保證各項決策合法合規(guī)。
(三)堅持科學(xué)決策。從我縣實際出發(fā),解放思想,實事求是,重點強化決策的調(diào)研、論證、程序、執(zhí)行、監(jiān)督等關(guān)鍵環(huán)節(jié),增強決策科學(xué)性,有效防范決策風(fēng)險。
(四)堅持規(guī)范決策。縣委班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要按照議事規(guī)則和各自職責(zé)、權(quán)限進行決策。
二、“三重一大”事項的主要范圍
(五)重大決策事項主要包括:貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策、法律法規(guī)和上級重要決定的重大措施;
黨的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍思想、作風(fēng)、組織、廉政建設(shè);
發(fā)展戰(zhàn)略、資產(chǎn)調(diào)整、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓(固定資產(chǎn)、資源的出租出售等)、對外投資、利益調(diào)配、機構(gòu)調(diào)整等方面的重大決策,以及其他重大決策事項。
(六)重要人事任免事項主要包括:科級干部任免;
后備干部推薦及確定;
公開選拔、招考(聘)的工作人員。
(七)重大項目安排事項主要包括:年度投資計劃、擔保項目;
采購大宗物資、設(shè)備;
重大工程和民生工程建設(shè)項目;
重大活動的安排及其他重大項目安排事項。
(八)大額度資金運作事項主要包括:200萬元以上的大宗物資采購或工程項目結(jié)算、工程資金分配,集中發(fā)放單位員工獎金,國有資產(chǎn)的出租、處置收入資金;
20萬元以上的非生產(chǎn)性資金使用以及重大捐贈、贊助,其他大額度資金使用等。
三、決策的基本程序
(九)“三重一大”事項提交常委會議集體決策前,分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)召集有關(guān)部門進行初步審核,廣泛深入調(diào)查研究,充分聽取各方面意見,對專業(yè)性、技術(shù)性較強的事項,應(yīng)進行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評估;
對與職工利益密切相關(guān)的事項,應(yīng)實行公示制度,擴大職工參與,進一步征求意見和建議;
重要人事任免,應(yīng)當事先征求同級紀檢監(jiān)察機構(gòu)的意見。
(十)決策事項應(yīng)當提前告知所有參會的常委同志,并提供相關(guān)材料。必要時,可事先聽取反饋意見。
(十一)凡屬“三重一大”事項,應(yīng)按規(guī)定程序決策。緊急情況下由個人或少數(shù)人臨時決定的,應(yīng)在事后及時向縣委報告,縣委按程序予以確認,臨時決定人應(yīng)當對決策情況負責(zé)。除此情況外,必須經(jīng)縣委班子以會議形式集體決策,不得以會前醞釀、傳閱會簽、碰頭會或個別征求意見等方式作出決策。
(十二)常委會議與會人員要對決策事項充分討論并分別發(fā)表意見,縣委主要負責(zé)人應(yīng)當最后發(fā)表結(jié)論性意見。會議決定多個事項時,應(yīng)逐項研究決定。若存在嚴重分歧,應(yīng)當推遲作出決定。
(十三)會議決定的事項、過程、與會人員發(fā)表的意見、結(jié)論等內(nèi)容,應(yīng)當完整、詳細記錄并存檔備查。
(十四)“三重一大”事項決策作出后,縣委班子成員應(yīng)當按照分工組織實施,并明確落實部門和責(zé)任人。負責(zé)執(zhí)行決策的部門應(yīng)當制定決策實施方案,確保落實決策的工作質(zhì)量和進度,不得推諉和拖延。參與決策的班子成員個人對集體決策有不同意見,可以保留或者向上級反映,但在沒有作出新的決策前,不得擅自變更或者拒絕執(zhí)行。如遇特殊情況需對決策內(nèi)容作重大調(diào)整,應(yīng)當重新按規(guī)定履行決策程序。
四、決策的監(jiān)督及責(zé)任追究
(十五)黨政主要負責(zé)人是落實“三重一大”決策制度的主要責(zé)任人。
(十六)縣委應(yīng)當對“三重一大”事項范圍是否全面科學(xué)、決策程序是否嚴密、責(zé)任追究是否有效進行嚴格審查,予以批準的事項,要監(jiān)督推動有關(guān)部門和責(zé)任人有效落實。
(十七)紀委監(jiān)委要切實加強對貫徹落實“三重一大”決策制度情況的監(jiān)督檢查。
(十八)“三重一大”決策制度的執(zhí)行情況要作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容,作為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員在民主生活會、述職述廉時的重要內(nèi)容。
(十九)“三重一大”事項決策按規(guī)定應(yīng)當公開的,要按照黨務(wù)、政務(wù)公開的要求,在一定范圍內(nèi)通過局域網(wǎng)、公開欄等各種方式予以公示,自覺接受職工群眾監(jiān)督。
(二十)決策違規(guī)或失誤;
拒不執(zhí)行集體決策或擅自改變集體決策,造成重大損失或嚴重不良影響的,根據(jù)事實、性質(zhì)、情節(jié),在分清集體責(zé)任、個人責(zé)任及直接領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的基礎(chǔ)上,依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、等相關(guān)法律法規(guī),按照干部管理權(quán)限提出責(zé)任追究意見,進行組織處理或給予黨紀政紀處分。
(二十一)本辦法由紀委、監(jiān)察委負責(zé)解釋。凡此前制定的規(guī)章制度與本辦法不一致的,以本辦法為準。
(二十二)本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。