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*同志現實表現材料
*同志現任*， 經審查， 該同志在“文革”、 八九動亂和對待“法輪功”問題上， 立場堅定， 能與黨中央保持高度一致。
具有較高的政治理論水平。
該同志任職以來， 能夠在較短的時間熟悉工作， 進入角色， 打開工作局面。
善...
*同志現任*，
經審查， 該同志在“文革” 、 八九動亂和對待“法輪功” 問題上，立場堅定， 能與黨中央保持高度一致。
具有較高的政治理論水平。
該同志任職以來， 能夠在較短的時間熟悉工作， 進入角色， 打開工作局面。
善于用黨的理論指導工作實踐，從大局和原則上明辨是非， 具有高度的政治覺悟和政治理論水平， 強烈的事業心和政治責任感。
注重理論與實踐相統一， 用黨的基本理論和方針、 政策指導工作， 根據形勢和任務的要求， 不斷變化的新情況，處理問題， 解決矛盾。
具有較強的組織協調能力， 宏觀上把握工作方向， 微觀處安排細致周到。
注重用理論武裝頭腦， 潛心研究和學習黨的基本理論和黨的基本路線， 堅持用鄧小平理論和“三個代表” 重要思想武裝頭腦， 能夠堅持解放思想， 實事求是， 與時俱進， 開拓創新，能夠把黨的路線、 方針、 政策同本部門的實際相結合， 卓有成效的開展工作。
善于觀察事物， 對工作中出現的新情況、 新問題， 及時提出解決辦法， 善于從紛繁復雜的事務中， 剖析事物的內涵， 掌握事物的發展規律， 能夠緊緊圍繞縣委中心工作， 思考問題， 安排布置工作。
具有較強的創新意識。
該同志能夠緊緊圍繞縣委和部里中心工作，抓好分管工作。
善于把握新形勢下經濟發展規律， 找準了經濟工作與黨建工作的結合點， 掌握了工作的主動權。
在工作體制和工作機制的創新上有了實質性的進展， 在思想觀點上， 工作思路上， 領導方法上勇于創新， 牢固樹立了創新精神和創新意識。
善于選人用人， 具有發現人才的膽識和慧眼。
該同志站在改革發展穩定的全局， 按照德才兼備的標準選拔任用干部， 為縣委優化領導班子和領導干部當好參謀。
切實把干部抓發展的實績作為選拔任用干部的重要依據， 把那些政治上靠得住、 業務上有本事、 肯干事、 干成事的優秀干部選拔到領導崗位上來， 注重培養那些一心為公， 腳踏實地干工作的優秀領導干部， 充分調動廣大干部積極性。
結合實際， 組織研究制定并實施了科學合理、 可操作性強的領導班子和領導干部實績考核辦法， 細化和量化了摸得著、 看得見的經濟發展指標和群眾滿意指標， 建立和完善了有效的調動干部積極性的激勵機制。
強化群眾監督， 擴大選拔任用干部透明度， 保證了選人用人質量。
具有扎實的工作作風。
該同志能夠經常深入基層， 了解情況， 解決問題， 圍繞組織工作開展調查研究， 抓好各項工作的落實。
廣泛接觸干部群眾， 了解實際， 掌握實情， 善于集中群眾智慧， 找到解決問題的正確答案。
牢固樹立了認真負責， 嚴謹細致的工作作風， 開拓進取，雷厲風行的工作作風， 從不搞形式主義， 拉花架子， 真正為基層解決實際問題。
有著高度的責任意識和效率意識， 注重抓好作風建設， 以嚴明的紀律， 扎實的工作作風， 果敢的辦事精神， 贏得了干部群眾的
信任， 工作從不滿足現狀， 主動往上搶， 往前爭， 積極向高標準目標看齊， 注重跟蹤問效， 工作有部署， 重落實。
五、 具有較強的廉潔自律意識。
自己以身作則， 廉潔自律， 始終按照《黨政干部行為準則》 嚴格要求自己， 自覺抵制各種不正之風， 注意自身良好形象， 堅持率先垂范的做人準則， 按照黨員領導干部廉潔自律的標準嚴格要求自己， 從不搞特殊化， 凡是要求別人做的， 自己首先做到， 禁止別人做的事， 自己堅決不做， 正確行使人民付予的權力， 自覺的接受黨和群眾的批評和監督， 時刻做到自重、 自省、 自警、自立， 堅持和維護黨的民主集中制， 有民主作風和大局觀念， 善于集中正確意見， 善于團結同志， 認真聽取群眾意見， 在干部群眾中樹立了良好形象。