基層審計(jì)機(jī)關(guān)推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的著力點(diǎn)4篇

基層審計(jì)機(jī)關(guān)推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的著力點(diǎn)篇1

　　黨建和審計(jì)業(yè)務(wù)都要旗幟鮮明地講政治。審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)始終把黨的政治建設(shè)擺在首要位置，提高政治站位，切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代審計(jì)工作的職責(zé)和使命。筆者以所在單位為例，就審計(jì)各項(xiàng)工作以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，從政治高度謀劃審計(jì)、開展審計(jì)等方面進(jìn)行思考。

　　注重黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)能力“雙提升”。布局全局任務(wù)時(shí)，注重將黨建工作和審計(jì)業(yè)務(wù)融合安排。異地審計(jì)項(xiàng)目應(yīng)結(jié)合實(shí)際，抽調(diào)黨員干部和各專業(yè)骨干成立審計(jì)組，形成業(yè)務(wù)骨干學(xué)黨務(wù)、黨員互助學(xué)業(yè)務(wù)的互幫互助場面。同時(shí)強(qiáng)調(diào)審計(jì)任務(wù)充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。審計(jì)業(yè)務(wù)不脫離黨建，黨建依托于審計(jì)業(yè)務(wù)，提升黨務(wù)工作者和業(yè)務(wù)人員“一專多能”的綜合能力素養(yǎng)，鍛造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的審計(jì)人才隊(duì)伍。

　　探索“項(xiàng)目審計(jì)組+臨時(shí)黨支部”模式。異地審計(jì)組成立臨時(shí)黨支部，及時(shí)把學(xué)習(xí)教育、紀(jì)律執(zhí)行貫穿到審計(jì)一線的學(xué)習(xí)工作中，促使審計(jì)干部能以飽滿的精神狀態(tài)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、清廉務(wù)實(shí)的作風(fēng)投入審計(jì)工作當(dāng)中，確保審計(jì)項(xiàng)目順利實(shí)施和完成，促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量提升，帶動審計(jì)成果轉(zhuǎn)化。

　　探索黨建“1+N”工程。實(shí)施“黨建+政策跟蹤審計(jì)”，提升政治站位，推動各級重大決策部署落地生根，助力政策紅利釋放；實(shí)施“黨建+民生項(xiàng)目審計(jì)”，圍繞民生難事急事，加大對社會保障、惠民政策、民生資金及項(xiàng)目的審計(jì)力度；實(shí)施“黨建+資金績效審計(jì)”，圍繞緩解經(jīng)濟(jì)下行壓力，促進(jìn)政府節(jié)約開支、過“緊日子”；實(shí)施“黨建+專項(xiàng)審計(jì)”，圍繞補(bǔ)短板、堵漏洞，對國企管理、專項(xiàng)資金等開展專項(xiàng)審計(jì)，服務(wù)本地市委、市政府宏觀決策。審計(jì)業(yè)務(wù)突出政治高度、先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，才能精準(zhǔn)定位、靶向施策。

　　班子成員“下沉”審計(jì)一線。審計(jì)工作重點(diǎn)在一線，要將黨建、廉政監(jiān)督和業(yè)務(wù)指導(dǎo)等貫穿于審計(jì)現(xiàn)場業(yè)務(wù)的全過程，需要審計(jì)機(jī)關(guān)黨組高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。班子成員根據(jù)工作分工履行“一崗雙責(zé)”，對分管科室（中心）黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)融入審計(jì)業(yè)務(wù)管理當(dāng)中，既要抓好工作又要抓好作風(fēng)，對分管領(lǐng)域的黨員多過問、多提醒。班子成員“下沉”審計(jì)項(xiàng)目一線，有利于推動審計(jì)項(xiàng)目順利實(shí)施，督促審計(jì)人員嚴(yán)格遵守審計(jì)“四嚴(yán)禁”工作要求和審計(jì)“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律，促進(jìn)廉潔審計(jì)、陽光審計(jì)。

　　建立健全年度綜合考核評價(jià)機(jī)制。考核凸顯黨建工作與審計(jì)業(yè)務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，其中黨建強(qiáng)審與質(zhì)量強(qiáng)審考核地位明顯，具有鮮明的導(dǎo)向性，區(qū)分度較高，目的就是將黨建工作和審計(jì)業(yè)務(wù)的分解實(shí)施情況作為局機(jī)關(guān)綜合考核的重要內(nèi)容，融合互促。業(yè)務(wù)科室既要重黨建，也要抓業(yè)務(wù)，強(qiáng)化督促檢查，加強(qiáng)考核引導(dǎo)，形成倒逼機(jī)制，推動責(zé)任落實(shí)，及時(shí)分析總結(jié)黨建與審計(jì)業(yè)務(wù)深度融合的經(jīng)驗(yàn)做法，助推

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基層審計(jì)機(jī)關(guān)推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的著力點(diǎn)篇2

　　審計(jì)監(jiān)督是黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分，全面從嚴(yán)治黨是新時(shí)代審計(jì)機(jī)關(guān)做好各項(xiàng)工作的行動指南。抓好基層審計(jì)機(jī)關(guān)黨建工作，事關(guān)維護(hù)黨中央對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，事關(guān)推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的宏偉進(jìn)程。新形勢下，基層審計(jì)機(jī)關(guān)必須深化對黨建規(guī)律的再認(rèn)識、再實(shí)踐、再創(chuàng)新，在履職盡責(zé)中強(qiáng)化審計(jì)擔(dān)當(dāng)，切實(shí)打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲?jì)干部隊(duì)伍。

　　基層審計(jì)機(jī)關(guān)在推進(jìn)黨建工作和審計(jì)業(yè)務(wù)深度融合中的不足

　　思想認(rèn)識上有偏差。一些審計(jì)人員片面地認(rèn)為“審計(jì)姓審”，只有審計(jì)業(yè)務(wù)工作才是“實(shí)功”，多搞些審計(jì)項(xiàng)目，多查處一些違紀(jì)違規(guī)問題才是實(shí)實(shí)在在的政績，黨建工作屬于錦上添花式的“虛功”。具體表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是認(rèn)為黨建工作“不需抓”，黨員干部總體素質(zhì)較高，無需再做更多工作；二是認(rèn)為黨建工作“不好抓”，黨建“虛功”難以“做實(shí)”；三是認(rèn)為黨建工作“不便抓”，黨建工作抓得太緊難免干擾業(yè)務(wù)工作正常開展。

　　目標(biāo)措施上缺乏融合。一是黨建工作與業(yè)務(wù)在工作計(jì)劃上相對獨(dú)立，黨建工作中的自選動作無法體現(xiàn)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)，形式呆板，在充分調(diào)動積極性和創(chuàng)造性方面捉襟見肘，削弱了黨建工作的吸引力。二是在考核評價(jià)與監(jiān)督問責(zé)上沒有找到最佳契合點(diǎn)，沒有實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)的綜合考評，存在以偏概全現(xiàn)象，導(dǎo)致評價(jià)指標(biāo)過于單一、評價(jià)結(jié)果流于形式。三是未能將黨建工作目標(biāo)與業(yè)務(wù)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)以及攻堅(jiān)點(diǎn)統(tǒng)籌起來，資源優(yōu)化配置不均衡。

　　工作機(jī)制上缺乏創(chuàng)新。一是責(zé)任落實(shí)機(jī)制陳舊，大多數(shù)基層審計(jì)機(jī)關(guān)專職黨務(wù)工作力量配備沒有達(dá)到規(guī)定比例要求。二是任務(wù)督導(dǎo)缺乏剛性，“三會一課”落實(shí)不到位、“黨員活動日”特色不明顯。三是考核評價(jià)體系陳舊，現(xiàn)有考核評價(jià)體系對黨員缺乏應(yīng)有激勵和制約。

基層審計(jì)機(jī)關(guān)推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的著力點(diǎn)篇3

　　提高政治站位，在思想認(rèn)識上深度融合。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，從組織設(shè)置、隊(duì)伍建設(shè)、組織生活、制度機(jī)制、工作保障等方面入手，強(qiáng)化措施、有序推進(jìn)，全力補(bǔ)齊短板、攻堅(jiān)突破。堅(jiān)持目標(biāo)同向，圍繞審計(jì)工作規(guī)劃，配套制定中長期黨建工作規(guī)劃，規(guī)范執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，黨組會議定期研究督導(dǎo)黨建工作，推進(jìn)黨建工作全面融入和指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，有效構(gòu)建制度建設(shè)、工作管理、信息化督導(dǎo)“多位一體”模式，打造標(biāo)準(zhǔn)化黨建工作鏈條，為全面增強(qiáng)班子核心引領(lǐng)作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用提供充分支持。抓實(shí)抓牢審計(jì)組這一基本作業(yè)單元，建立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺賬，細(xì)化完善“審計(jì)組+臨時(shí)黨小組”模式，切實(shí)加強(qiáng)黨在審計(jì)一線的領(lǐng)導(dǎo)力。

　　強(qiáng)化組織保障，在隊(duì)伍建設(shè)上深度融合。全面理順黨支部設(shè)置，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新選拔培養(yǎng)機(jī)制，激發(fā)隊(duì)伍活力，推動黨員干部隊(duì)伍政治合格、素質(zhì)過硬，不斷增強(qiáng)黨支部整體功能。堅(jiān)定不移規(guī)范組織生活，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，創(chuàng)新組織生活載體，創(chuàng)新組織生活形式，扎實(shí)落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，認(rèn)真開展批評與自我批評，提升組織生活質(zhì)量，增強(qiáng)黨員身份意識、責(zé)任意識，保持隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。加強(qiáng)黨的建設(shè)工作保障，確保黨建工作由專人負(fù)責(zé)，將機(jī)關(guān)專職黨務(wù)工作人員編制列入機(jī)關(guān)行政編制，事業(yè)單位保證專職黨務(wù)工作人員編制和待遇。

　　加強(qiáng)平臺建設(shè)，在統(tǒng)籌推進(jìn)中深度融合。一是打造“智慧型”黨建先鋒平臺，充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，加強(qiáng)黨務(wù)活動即時(shí)監(jiān)督和動態(tài)掌控，推進(jìn)考評結(jié)果透明公開，強(qiáng)化黨員自我管理、比學(xué)趕幫，靶向解決黨內(nèi)政治生活質(zhì)量不高、任務(wù)落實(shí)不嚴(yán)格的問題。二是打造“實(shí)干型”履職擔(dān)當(dāng)平臺，突出抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，圍繞審計(jì)發(fā)展的難點(diǎn)、堵-點(diǎn)、痛點(diǎn)，大力開展研究式審計(jì)和群眾性科研攻關(guān)，以爭創(chuàng)好項(xiàng)目、好報(bào)告、好信息、好論文、好新聞為載體，打造更多工作精品，強(qiáng)化黨建實(shí)績支撐。三是打造“廉潔型”建功立業(yè)平臺，加強(qiáng)監(jiān)督制約，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、基層組織生活會制度，嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)組廉政承諾制，加大廉政談話力度，審計(jì)廉政回訪實(shí)行全覆蓋，強(qiáng)化警醒提示，廉政教育實(shí)現(xiàn)持續(xù)化經(jīng)常化，有效預(yù)防腐敗問題和不正當(dāng)行為發(fā)生。

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