下面是小編為大家整理的發展黨員心得體會,供大家參考。
發展黨員心得體會 篇一：發展黨員 黨的 X XX 大報告提出，要用改革 創 創新的精神全面推進黨的建 設 設新的偉大工程。如何做好 發 發展黨員工作，保證黨員的 質質量，是新形勢下黨的建設 的 的偉大工程的重要組成部分 ， ，也是黨務工作者的歷史責 任 任和使命。
根據自身的真 實 實經歷談一下如何發展黨員 。
。
這個問題好像是一個簡 單 單的問題，發展黨員應該按 照 照章程，按照規定，按照程 序 序，按照原則進行。大家都 知 知道的不用細說，我談的是 某 某些單位在發展黨員中，普 遍 遍存在著“重發展輕考察” 、 、“論資排輩”等現象。針 對 對如何保證發展新黨員的質 量 量，談幾點看法。
一是要 健 健全發展黨員制度體系。制 度 度的建立與落實，有助于在 實 實際工作中規范操作，明確 責 責任，接受群眾監督，有助 于 于檢驗新黨員的群眾公認度 ， ，有肋于多渠道把好入口關 ， ，保證新黨員的質量，如“ 發 發展黨員工作責任制”、“ 發 發展黨員工作制度”、“發 展 展黨員公示制度”等等，把 發 發展黨員的整個過程放在陽 光 光之下，放在百姓眼前，吸 收 收黨員時不僅在黨內充分討 論 論，而且要廣泛聽取群眾意 見 見，實現發展黨員“透明化 ” ”，杜絕違規操作和暗箱操 作 作。
二是發展黨員要與工 作 作能力和實際表現緊密聯系 。
。“論資排輩”是大部分單 位 位發展入黨積極分子、確定 重 重點培養對
象、確定預備黨 員 員的依據，也是大部分人認 為 為是理所當然的“硬道理” ， ，甚至是有些單位以上交入 黨 黨書的時間為標準來確定， 發 發展黨員應該是什么標準， 什 什么程序，什么原則呢？個 別 別單位的標準和原則簡直讓 人 人無語！發展黨員應該看重 實 實際能力、現實表現，工作 能 能力強、政治意識強、工作 作 作風踏實、業務素質高的優 秀 秀人才應該優先發展、重點 培 培養，要堅決鼓舞他們的入 黨 黨積極性、工作積極性，而 不 不是消磨他們的斗志，打擊 他 他們的積極性！
篇二：發 展 展黨員心得體會 發展黨員 工 工作是黨的建設的一項基礎 性 性經常性的重要任務，是黨 的 的組織建設的重要內容。按 照 照《黨章》和《中共XX 街 道 道工作委員會關于印發〈發 展 展黨員工作程序操作流程〉 的的通知》（XX 工委發〔2 0 0XX〕36 號文件）精神 ， ，結合社區黨總支工作實際 ， ，現將今年來的工作如下：
一、指導思想。堅持以“三 個 個代表”重要思想、黨的十 七七大、十七屆三中全會精神 為 為指導，嚴格遵循發展黨員 工 工作“堅持標準，保證質量 ， ，改善結構，慎重發展”的 十 十六字方針，以保持黨員隊 伍 伍的先進性、純潔性和增強 黨 黨員隊伍的活力為目標，以 《 《黨章》和《中共重慶市巴 南 南區花溪街道工作委員會關 于 于印發〈發展黨員工作程序 操 操作流程〉的通知》為依據 ， ，以發展工人、居民、知識 分 分子和干部中的優秀分子入 黨黨為重點，以完善發展黨員 工 工作機制為保證，著力建設 一 一支
素質優良、結構合理、 規 規模適當、作用突出的黨員 隊 隊伍，進一步增強我區黨員 隊 隊伍的活力，為經濟和社會 發 發展提供強有力的組織保證 。
。
二、基本措施。做好發 展 展黨員工作必須以保持黨的 先 先進性為立足點，始終把發 展 展黨員的質量放在首位，強 化 化工作措施，落實工作責任 ， ，提高整體水平。
1、落 實 實基礎工作。做好發展黨員 的 的基礎工作，嚴格發展黨員 的 的質量。
2、規范發展程 序 序，優化黨員隊伍結構。全 面 面貫徹《黨章》的各項要求 。
。
3、強化教育管理，提 高 高黨員隊伍素質。為適應形 勢 勢任務的發展需要，年初支 部 部認真制定了發展黨員，根 據 據不同行業、崗位、地域、 年 年齡、文化的預備黨員的特 點 點，促使他們不僅在組織上 入 入黨，而且真正在思想上入 黨 黨。堅持預備黨員積極向黨 總 總支作思想匯報，黨總支每 季 季度討論一次預備黨員教育 考 考察情況制度，并采取壓擔 子 子、交任務等辦法，有意識 地地讓新黨員承擔一些急、難 、 、險、重任務，讓他們在實 踐 踐鍛煉中不斷增長才干，加 強 強黨性修養。
4、把握政 策 策導向。強化新的社會階層 新 新黨員的教育管理，不斷提 高 高新黨員綜合素質；努力擴 大 大新的社會階層入黨申請人 和 和積極分子隊伍，切實加強 對 對他們的教育培養。
5、 加 加強督查指導，完善發展黨 員 員工作機制。把做好發
展黨 員 員工作作為黨組織的一項重 要 要工作來抓，確保發展新黨 員員質量。為中國共產黨主入 新 新鮮的生命軍。
20XX 年 年，我社區黨總支積極分子 轉 轉預備黨員 1 名，預備黨員 轉 轉正 2 名。
篇三：發展黨 員 員心得體會 近年來，河南 油 油田黨員發展工作嚴格按照 中 中央和省委組織部要求，緊 密 密結合油田實際，把發展黨 員 員工作的重點放在生產、工 作 作一線的優秀青年工人和優 秀 秀青年專業技術人員中。通 過 過完善機制，加強培養教育 ， ，抓好經常性發展等措施， 新新發展黨員的數量和質量有 較 較大提升，三年來共發展黨 員 員 X名，其中 35 歲以下的 優 優秀青年占 X%，大專以上 文 文化程度的占 X。
一、明 確 確責任，嚴格措施，確保發 展 展黨員工作目標任務的落實 20XX 年以來，隨著油田 減 減員增效和改制分流等改革 的 的實施，黨員隊伍結構發生 了 了較大變化，20XX 年底 在 在職職工黨員人數只占全油 田 田黨員總數的 X%。在職黨 員 員人數的減少，尤其是生產 一 一線黨員人數的大幅減少， 導 導致基層部分單位無黨員或 難 難以建立黨的組織。針對這 一 一現實，局黨委及時調整黨 員 員發展工作思路，突出生產 、 、工作一線優秀青年這一發 展 展重點，采取切實措施，狠 抓 抓黨員發展工作各項任務的 落 落實。
1、堅持發展黨員 工 工作責任制。在全局黨建工 作 作中，特
別是在油田開展的 “ “三創一爭”（創建“先進 黨 黨委、先進黨支部、先進黨 小 小組”，爭做“新時期優秀 黨 黨員”）為重要載體的黨建 活 活動中，局黨委將發展黨員 工 工作列入各單位年度黨建工 作 作目標，并細化到黨委成員 工 工作責任制中。局黨委組織 部部每半年對全局發展黨員工 作 作進行一次檢查。年底，結 合 合全局黨建、生產經營、精 神 神文明建設“三位一體”目 標 標考核，把發展黨員工作納 入 入考核指標，考核結果與各 單 單位年終經濟獎懲掛鉤，與 先 先進黨委的評選掛鉤，同時 堅 堅持考核通報制度，從而保 證 證了發展黨員工作得到認真 有 有效的開展。
2、堅持發 展 展黨員工作宏觀調控。局黨 委 委根據油田改革發展的實際 ， ，提出了“三個傾斜一個下 降 降”的工作思路（即發展重 點 點向基層一線傾斜、向知識 分 分子傾斜、向青年職工傾斜 ， ，努力使無黨員班組下降）
， ，并按年度制定發展黨員工 作 作指導計劃，其中要求每年 發 發展青年黨員不少于 70% 。
。各直屬單位組織部門在執 行 行中，嚴格對支部上報的發 展 展對象進行審核，對不符合 規 規定要求的不列入發展計劃 ， ，并要求各支部嚴格按照指 導 導性計劃，做好發展黨員工 作 作，保證了計劃的嚴肅性。
3、堅持發展黨員計劃的落 實 實。我們堅持計劃的宏觀性 、 、指導性，而不完全拘泥于 數 數額的絕對化，要求在堅持 黨 黨員標準的前提下，根據實 際 際可以在計劃的 10%上下 浮 浮動，給予基層黨組織一定 的 的空間?；鶎狱h組織一般每 年 年最少研究發展黨
員工作兩 次 次，每季度分析一次，在分 析 析基礎上適當調整計劃，從 而 而較好地保證了計劃的落實 。
。三年來從生產、工作一線 發 發展黨員 X 名，占發展總數 的 的 X%，其中 35 歲以下黨 員 員 X 名，占生產、工作一線 發 發展黨員數的 X%；減少一 線 線無黨員班組 X個；在職職 工 工黨員由占黨員總數的 X% ， ，提高到 X%，逐步改變了 生 生產一線黨員偏少，原創文 秘 秘材料，盡在文秘知音絡. c com。在職黨員偏少，分 布 布不均等問題，使發展黨員 工 工作各項目標任務得到了較 好 好的完成。
二、堅持標準 ， ，嚴格程序，確保發展黨員 的 的質量 為嚴把黨員入口關 ， ，確保發展黨員的質量，我 們 們始終做到：
1、堅持支 部 部推薦、群眾評議和“推優 ” ”制度。發展對象的確定一 般 般先由各支部組織黨員討論 ， ，推薦發展對象，經支委會 討 討論通過，然后黨委組織部 門 門到各支部征求群眾意見， 根 根據支部、和群眾的意見由 黨 黨委集體討論，確定上報年 度度發展計劃。對在團員和青 年 年中確定的發展對象，還必 須 須經過團組織的“推優”程 序 序，20XX 年以來，在已 發 發展的新黨員中，經團組織 “ “推優”的共有 X 名，占發 展 展黨員總數的 X%。
2、 積 積極推行發展黨員公示制。
前 前年我們在一些單位進行了 公 公示制試點，今年以來，根 據 據省委組織部的統一安排， 我我們結合油田實際制定下發 了 了公示制辦法，在全油田實 行 行發展黨員公示制，并把落 實 實公示制情況列入黨建工作 的 的年度考
核內容，增強了貫 徹 徹落實的力度。在執行發展 黨 黨員公示制過程中，除按規 定 定進行公示外，部分單位還 結 結合工作實際，讓發展對象 、 、預備黨員進行述職，黨員 和 和職工群眾進行量化打分等 ， ，拓寬了公示形式、擴大了 群 群眾參與度，將組織把關與 群群眾監督落到了實處。
3 、 、認真抓好培訓考核。堅持 每 每年舉辦兩次入黨積極分子 培 培訓班，每次脫產培訓五天 以 以上，對入黨積極分子進行 黨 黨的基本知識、基本理論和 形 形勢任務教育。學習結束后 還 還要進行考試考核，凡成績 達 達不到 80 分以上的，規定 不 不能列為發展對象、不能發 展 展為預備黨員。在培訓中許 多 多單位黨委書記親自授課， 與 與入黨積極分子同學習、共 勉 勉勵。通過強化培訓考核， 入 入黨積極分子和發展對象在 思 思想上進一步端正了入黨動 機 機，堅定了共產主義信念。
4、加強預備黨員的培養 考 考察。一是堅持預備黨員按 期 期匯報思想制度。要求預備 黨 黨員，每季度以書面形式向 黨 黨組織匯報一次思想、工作 和 和生活情況。二是加強對預 備 備黨員在預備期的考察。堅 持 持季度考察與預備期滿全面 考 考察相結合、單位表現與社 會 會表現相結合、關鍵時刻與 一 一般情況下的表現相結合、 批 批評教育與表揚鼓勵相結合 ， ，嚴格教育、嚴格質量，不 搞 搞遷就照顧。三年來共延長 預 預備期 X 人，取消預備黨員 資 資格 X 人。
三、拓寬渠道 ， ，增強引力，不斷壯大入黨 積 積極分子隊伍 我們把建設 一 一支數量充足、素質較高的 入 入黨積極分子隊伍，作為新 形 形勢下發展黨員工作的重中 之 之重，多層次、多渠道壯大 入 入黨積極分子隊伍。
1、 拓 拓寬選人育人視野。我們始 終 終把入黨積極分子隊伍建設 ， ，作為發展黨員工作的“源 頭 頭”工程來抓，規定發展黨 員員數量與培養入黨積極分子 數 數量之比不低于 1：3。在 擴 擴大入黨積極分子隊伍上， 注 注意做到“三早”：即早選 苗 苗、早教育、早培養。重點 在 在做好生產、科研單位優秀 青 青年入黨積極分子選拔培養 的 的同時，還注意重視做好社 區 區和后勤輔助單位青年中的 優 優秀分子的選拔培養，尤其 在 在關鍵時期或急難險重工作 中中，注意發現培養先進分子 苗 苗子。在“非典”時期，奮 戰 戰在抗擊“非典”一線的人 員 員中，先后有 X 名優秀青年 向 向黨組織遞交了，各級黨組 織 織積極引導，及時把他們列 入 入了入黨積極分子隊伍，起 到 到了良好的示范帶動作用。
2、狠抓培養教育。針對青 年 年入黨積極分子思想活躍、 接 接受新事物快，世界觀、人 生 生觀可塑性大的特點，開展 了 了青年人喜聞樂見、形式多 樣 樣的教育活動。利用培訓班 、 、形勢任務報告會、黨的知 識 識競賽、優秀黨員事跡報告 和 和電腦絡等形式，用馬列主 義 義理論、“三個代表”重要 思 思想對青年人進行理論灌輸 ， ，引導他們樹立正確的世界 觀 觀和人生觀。每年“七一” 前前后還組織入黨積極分子、 優 優秀青年，到確山竹溝、鎮 平 平彭
雪楓紀念館、鄧州編外 雷 雷鋒團等愛國主義教育基地 參 參觀學習，教育引導他們加 強 強對黨的認識，把他們要求 入 入黨和接受教育所激發出的 政 政治熱情、動力干勁及時引 導 導轉化到工作實踐中去。三 年 年來，全油田共舉辦培訓班 8 86 期，培訓入黨積極分子 X X 多名，為發展新黨員儲備 了 了一支素質良好的后備力量 ， ，奠定了牢固的工作基礎。
3、加強黨的自身建設，不 斷 斷增強黨的吸引力、凝聚力 。
。各級黨組織認真貫徹黨要 管 管黨、從嚴治黨的方針，切 實 實抓好自身建設，通過自身 形 形象激發廣大職工群眾對黨 的 的熱愛與信任。近年來，我 們 們相繼樹立了愛崗敬業、致 力 力技術創新的馬宏偉；立足 崗 崗位、技改能手朱一斌、姜 春 春風；忘我工作，戰斗在抗 擊 擊“非典”第一線的肖景保 和 和退休不退色的“活雷鋒” 馮 馮世義等一大批不同崗位的 優 優秀共產黨員典型，在職工 群群眾中產生了良好反響。在 開 開展“三創一爭”、“創新 增 增效攻關”等黨建活動中， 廣 廣泛吸收入黨積極分子參加 ， ，并充分發揮他們的作用， 使 使他們在生產、工作和社會 實 實踐中受到鍛煉和教育。通 過 過這些措施，不但加強了各 級 級黨組織的自身建設，增強 了 了黨組織的戰斗力、凝聚力 ， ，而且提高了黨組織在職工 群 群眾中的威望和吸引力，越 來 來越多的優秀分子自覺心系 黨黨組織、靠近黨組織，三年 來 來共有 X 余名優秀分子向黨 組 組織遞交了入黨申請。
發 展 展黨員工作是加強黨的建設 的 的一項經常性、基礎性工
作 。
。我們將繼續根據省委組織 部 部的總體要求，結合我油田 實 實際，認真總結經驗，發揚 成 成績，克服困難，進一步研 究 究和探索發展黨員工作的有 效 效途徑和方法，扎扎實實把 發 發展黨員工作抓緊抓好。