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【農(nóng)業(yè)總結(jié)】寧波市農(nóng)辦2011年工作總結(jié)及2012年工作思路

時間:2023-05-18 10:40:05 來源:網(wǎng)友投稿

寧波市農(nóng)辦2011年工作總結(jié)及2012年工作思路2011年全市實現(xiàn)農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值399.2億元,同比增長4.1%,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值255.76億元,同比增長4.0%,農(nóng)村居民人均純收入16518元,同下面是小編為大家整理的【農(nóng)業(yè)總結(jié)】寧波市農(nóng)辦2011年工作總結(jié)及2012年工作思路,供大家參考。

【農(nóng)業(yè)總結(jié)】寧波市農(nóng)辦2011年工作總結(jié)及2012年工作思路



寧波市農(nóng)辦2011年工作總結(jié)及2012年工作思路


2011年全市實現(xiàn)農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值399.2億元,同比增長4.1%,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值255.76億元,同比增長4.0%,農(nóng)村居民人均純收入16518元,同比增長15.8%,城市居民收入34058元,同比增長12.9%,城鄉(xiāng)收入比為2.062:1,農(nóng)民收入連續(xù)八年實現(xiàn)兩位數(shù)增長,城鄉(xiāng)收入比進一步縮小。

一、2011年市農(nóng)辦主要工作

(一)加強調(diào)查研究,參謀和牽頭協(xié)調(diào)作用得到新發(fā)揮

一是謀篇布局。在回顧總結(jié)“十一五”工作成效的基礎(chǔ)上,認真分析我市率先進入城鄉(xiāng)全面融合新階段特點,提出“十二五”期間,堅持農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位不動搖,積極構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新格局;建設(shè)幸福美麗新家園,推進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化發(fā)展;實施區(qū)域聯(lián)動,推進相對欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展;農(nóng)民收入年均增長10.5%,進一步縮小城鄉(xiāng)居民收入差距等我市“三農(nóng)”工作的目標(biāo)任務(wù)。二是出臺政策。調(diào)研起草了《關(guān)于做好2011年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的若干意見》、《關(guān)于全面開展幸福美麗新家園建設(shè)的實施意見》、《關(guān)于推進相對欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展的若干意見》等綜合性文件,同時會同有關(guān)部門起草了相關(guān)配套文件。三是籌備會議。2011年籌備了全市農(nóng)村工作會議、全市幸福美麗新家園建設(shè)暨農(nóng)房“兩改”現(xiàn)場會、全市推進欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展暨對口幫扶工作等大會,成功承辦了全省農(nóng)辦主任培訓(xùn)會議、全國休閑觀光農(nóng)業(yè)暨鄉(xiāng)村旅游會議。精心籌劃,周密部署,取得圓滿成功。四是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。積極發(fā)揮市委、市政府設(shè)在農(nóng)辦的各類領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的職能作用,建立健全例會制度、通報制度,加強橫向部門、上下單位之間的協(xié)調(diào)聯(lián)系,根據(jù)年初下達的目標(biāo)任務(wù),研究制定考核細則,抓好年底的考核驗收,確保年度各項目標(biāo)任務(wù)順利完成。

(二)突出集聚發(fā)展,村莊整治建設(shè)再上新臺階

按照“六個加快”戰(zhàn)略部署和浙江省美麗鄉(xiāng)村行動計劃,把打造幸福美麗新家園作為推動農(nóng)村集聚發(fā)展、促進城鄉(xiāng)全面融合的主平臺、總抓手。一是提出“十二五”期間組織實施“33150”創(chuàng)建計劃,明確了今后一段時期幸福美麗新家園建設(shè)的目標(biāo)、重點、主要舉措,并在寧海召開現(xiàn)場會,進行全面的發(fā)動和部署,指導(dǎo)北侖區(qū)成功創(chuàng)建第一批浙江省美麗鄉(xiāng)村先進縣。二是繼續(xù)創(chuàng)建全面小康村。圍繞“建設(shè)強度不降低、保障水平不降低、驗收標(biāo)準不降低”目標(biāo),及時下達創(chuàng)建任務(wù),在衢州江山市舉辦了全面小康創(chuàng)建村書記培訓(xùn)班,考察學(xué)習(xí)江山市創(chuàng)建“中國幸福鄉(xiāng)村”的經(jīng)驗和做法,2011年成功創(chuàng)建全面小康村50個,累計已達到434個。三是有序推進中心村培育。年初規(guī)劃確定232個中心村,會同市財政局制定下發(fā)了《關(guān)于中心村培育建設(shè)資金管理辦法》,明確建設(shè)的重點、項目實施要求、資金補助標(biāo)準與管理辦法,在各地申報的基礎(chǔ)上,市級確定29個中心村進行重點培育建設(shè),并下達了第一批1452萬元扶持資金。四是精心組織實施世界銀行貸款的農(nóng)村生活污水處理項目,首批14個村建設(shè)已竣工驗收,第二批29個村已完成施工招標(biāo),第三批30個村也完成設(shè)計招標(biāo)。借鑒世行項目實施辦法,制定下發(fā)了《寧波市“百村示范、千村整治”工程農(nóng)村生活污水處理項目管理辦法》,提高了補助標(biāo)準和建設(shè)要求。2011年立項31個,并首次列入新農(nóng)村建設(shè)和“百千”工程考核范圍,明年春可驗收。2011年全市村莊整治建設(shè)共投入資金10.14億元,其中各級財政投入2.27億元,村集體和農(nóng)戶投入7.6億元,其它社會資金投入0.27億元,農(nóng)村環(huán)境面貌又有新的變化。

(三)強化服務(wù)保障,農(nóng)村住房“兩改”取得新進展

強化政策引導(dǎo),加大財政投入,完善配套措施,多類型、多模式全面推進農(nóng)村住房集中改造建設(shè)。年初,市農(nóng)辦牽頭對縣(市)區(qū)2010年度農(nóng)房“兩改”工作進行了全面考核,經(jīng)綜合評定,9個縣(市)區(qū)全部達到考核優(yōu)秀等次。加大工作推進力度,繼續(xù)把農(nóng)房“兩改”工作列入市政府實事工程,及時將目標(biāo)分解落實到各縣(市)區(qū)。年中,由分管市長召集市、縣兩級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門,專題聽取工作匯報,交流工作進展情況,總結(jié)典型經(jīng)驗,剖解制約農(nóng)房“兩改”資源要素,部署推進下一步工作。結(jié)合寧海現(xiàn)場會精神對農(nóng)房“兩改”工作作了再部署、再推動,至2011年底,已順利實現(xiàn)省定4年任務(wù)3年超額完成。我市農(nóng)房“兩改”經(jīng)驗做法在全省農(nóng)村住房改造建設(shè)與中心鎮(zhèn)發(fā)展改革工作現(xiàn)場會上作典型介紹,寧波市農(nóng)村住房改造建設(shè)工作榮獲省考核優(yōu)秀等次。各地結(jié)合實際,優(yōu)化審批服務(wù)促進度,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)促規(guī)范,加強監(jiān)督管理促質(zhì)量,全市上下形成了市、縣、鎮(zhèn)、村四級聯(lián)動,合力共推的工作格局。鄞州區(qū)還積極探索新村物業(yè)管理新機制,制訂出臺了新村物業(yè)社會化管理意見。2011年新批準實施農(nóng)村住房制度改革項目14個,下達項目補助資金2739.5萬元,累計啟動和續(xù)建農(nóng)房集中建設(shè)項目214個。據(jù)各縣(市)區(qū)匯總統(tǒng)計,2011年全市共投入資金129.91億元,開工改造建設(shè)農(nóng)村住房7.81萬戶,其中已完工4.81萬戶,完成農(nóng)房改建面積653萬平方米。

(四)創(chuàng)新扶貧理念,形成欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展的新思路

認真貫徹中央扶貧開發(fā)綱要和省委、省政府《關(guān)于推進欠發(fā)達地區(qū)加快發(fā)展若干意見》的精神,辦領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊深入欠發(fā)達地區(qū)調(diào)研,結(jié)合全市“一線服務(wù)月”活動,專門組成8個服務(wù)小組,對我市8個相對欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)100個村進行蹲點調(diào)研,形成調(diào)研報告。在認真總結(jié)“十一五”扶貧工作成效基礎(chǔ)上,大膽創(chuàng)新扶貧思路,加大扶持力度,提出我市“十二五”期間加快欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)和政策舉措,形成了“一個規(guī)劃引領(lǐng),兩個基本保障,三個覆蓋帶動,十大行動計劃,五項幫扶機制”的推進欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展的基本思路和工作重點,研究起草了市委19號文件,并于12月底召開大會進行全面部署。繼續(xù)推進下山移民和危房改造工作,全市完成低收入農(nóng)戶危房改造1500戶,下山移民1585戶。深入實施低收入農(nóng)戶奔小康工程,加快欠發(fā)達地區(qū)村級集體經(jīng)濟發(fā)展,舉辦欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)村黨支部書記培訓(xùn)班,開展村級集體經(jīng)濟發(fā)展項目績效考核,建設(shè)資源型機耕路56119公里。

(五)重視素質(zhì)提升,農(nóng)民培訓(xùn)轉(zhuǎn)型有了新推進

順應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展新形勢和新農(nóng)村建設(shè)的需要,加強農(nóng)村實用人才培訓(xùn)。一是抓轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn),以緊貼市場和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的緊缺工種和高技能培訓(xùn)為突破口,進一步加強職業(yè)技能資格證書培訓(xùn)和技能鑒定,提升專業(yè)層次,適應(yīng)企業(yè)用工需求。二是抓現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培訓(xùn),積極推進“一業(yè)一訓(xùn)”的全程式系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn),會同財政局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于組織開展中高級農(nóng)村實用人才培訓(xùn)的意見》。今年組織中高級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營業(yè)主和各縣農(nóng)民培訓(xùn)負責(zé)人赴臺培訓(xùn),取得較好效果。三是抓農(nóng)村實用人才的調(diào)查建檔立庫。按照省《關(guān)于開展全省農(nóng)村實用人才資源調(diào)查工作的通知》要求,及時組織開展農(nóng)村實用人才資源調(diào)查和建檔立庫工作,全市現(xiàn)有農(nóng)村實用人才9.67萬人,占農(nóng)村勞動力的3.2%2011年全市培訓(xùn)各類農(nóng)村勞動力11.87萬,發(fā)放各類培訓(xùn)證書6.16萬本。

(六)注重規(guī)范管理,農(nóng)家樂發(fā)展水平得到新提升

圍繞創(chuàng)新機制,規(guī)范管理,打造精品的思路,把農(nóng)家樂發(fā)展與農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、幸福美麗新家園建設(shè)、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展有機結(jié)合起來,扎實開展農(nóng)家樂休閑旅游特色村(點)創(chuàng)建工作。2011年共創(chuàng)建市級農(nóng)家樂特色村(點)17個,累計達到108個;省級農(nóng)家樂特色村(點)12個,累計達到40個,五星級經(jīng)營戶3個、精品項目2個;全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游示范縣1個、示范點2個、五星級企業(yè)1個。我市農(nóng)家樂休閑旅游業(yè)創(chuàng)建經(jīng)驗在首屆全國休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游經(jīng)驗交流會上作了典型介紹。市農(nóng)辦會同市質(zhì)監(jiān)局等部門聯(lián)合制定并頒布了《農(nóng)家樂休閑旅游特色村(點)建設(shè)與服務(wù)規(guī)范》,此舉在全省首創(chuàng)。2011年全市農(nóng)家樂接待游客1191.8萬人次,實現(xiàn)營業(yè)收入11.3億元,同比分別增長31.6%41.1%

(七)完善工作機制,農(nóng)村指導(dǎo)員工作不斷豐富新內(nèi)涵

2011年全市共下派農(nóng)村工作指導(dǎo)員3204名,其中市派農(nóng)指員101名,縣(市)區(qū)429名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)2674名。圍繞年初農(nóng)村工作指導(dǎo)員大會部署要求,認真落實工作例會、領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)系、公開承諾、集中交辦、調(diào)研信息、重大事項報告、請銷假、巡回督查等行之有效的工作制度,創(chuàng)新建立了“一線工作法”、“周二下村、為民代辦”等制度,修訂完善了《農(nóng)指員管理辦法》。廣大農(nóng)指員緊密結(jié)合“三思三創(chuàng)”和建設(shè)幸福美麗新家園工作目標(biāo),幫助所駐村發(fā)展經(jīng)濟,改善基礎(chǔ)設(shè)施、治理環(huán)境衛(wèi)生、加強公共服務(wù)。主動協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委做好村級組織換屆選舉工作,充分發(fā)揮農(nóng)指員的橋梁紐帶作用,進一步密切了機關(guān)與基層,干部與群眾的關(guān)系。今年首次舉辦了由廣大農(nóng)指員自編、自導(dǎo)、自演的一場“和美鄉(xiāng)村、攜手共建”大型慰問演出活動。認真總結(jié)寧海縣組織“金融指導(dǎo)員”深入農(nóng)村開展服務(wù),帶動了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收致富的經(jīng)驗,其做法得到了省領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。據(jù)統(tǒng)計,全市農(nóng)指員幫助落實經(jīng)濟發(fā)展項目1500多個、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目1600多個。爭取落實幫扶資金1.3億元,幫助捐贈物資價值1300多萬元。走訪農(nóng)戶23萬人次,召開座談會1.7萬次,集中宣講政策法規(guī)1萬多次。聯(lián)系組織“三下鄉(xiāng)”等活動1100多次,幫助修訂制訂規(guī)章制度2600多個。協(xié)助培養(yǎng)村級后備干部3100多人,培養(yǎng)入黨積極分子4300多人,幫助修建村黨員活動室(村辦公室)599處,調(diào)處矛盾糾紛1.4萬起。

(八)拓展服務(wù)功能,農(nóng)村信息化水平得到新提高

按“整合升級、平臺增效、服務(wù)下延”目標(biāo),著力推進我市農(nóng)村經(jīng)濟綜合信息化建設(shè)。全面規(guī)范農(nóng)經(jīng)網(wǎng)網(wǎng)站布局,改版欄目設(shè)置,新增休閑版、互動版、星火版三個版面。升級規(guī)范網(wǎng)上申報系統(tǒng),啟用全新短信平臺替換農(nóng)信通,擴容視頻數(shù)據(jù)庫,引進視頻290余部。組織市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級信息員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),全市共舉辦各類培訓(xùn)班30余期,培訓(xùn)信息員3000余人次。積極推進涉農(nóng)信息進村入戶,協(xié)助市經(jīng)信委建成啟用2560個農(nóng)村信息服務(wù)站,全年共發(fā)送各類農(nóng)業(yè)信息1200多萬條,提供為農(nóng)咨詢服務(wù)8000多人次,減少農(nóng)業(yè)病害、災(zāi)害損失近6000余萬元,網(wǎng)上促成農(nóng)產(chǎn)品交易4億余元。信福興農(nóng)工程順利通過驗收,得到了國家發(fā)改委、市委市政府和有關(guān)專家的一致認可。寧波市智慧城市建設(shè)示范工程——“中國綠野”項目通過專家評審,并在2011首屆寧波智博會上現(xiàn)場展示了最新成果。2011年農(nóng)經(jīng)網(wǎng)被評為市政府十五佳網(wǎng)站。

(九)加大創(chuàng)新力度,農(nóng)村改革發(fā)展取得新突破

圍繞構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化發(fā)展新格局目標(biāo),加快農(nóng)村體制機制創(chuàng)新,不斷增強農(nóng)村發(fā)展活力。開展農(nóng)村集體非農(nóng)建設(shè)用地改革,探索農(nóng)村集體建設(shè)用地市場化,探索宅基地置換退出機制,落實農(nóng)村建設(shè)用地整理復(fù)墾的扶持政策。創(chuàng)新農(nóng)村金融服務(wù)體制。穩(wěn)步推進林權(quán)、海域使用權(quán)、股權(quán)、專利權(quán)等抵(質(zhì))押貸款,深化以農(nóng)村住房為主的農(nóng)村資產(chǎn)、用益物權(quán)抵押擔(dān)保辦法,“多權(quán)一房”抵押貸款在各地試行。在全國率先開展了農(nóng)村保險互助和非專業(yè)合作條件下的農(nóng)村資金互助、村經(jīng)濟合作社和農(nóng)民參股村鎮(zhèn)銀行等新型金融模式。慈溪市成立了全國首家“農(nóng)村保險互助社”和“農(nóng)村資金互助合作社”。會同金融部門召開農(nóng)村金融服務(wù)創(chuàng)新座談會、信用體系推進會等,加強銀政、銀村、銀社、銀農(nóng)對接,加強“信用村”培育,不斷優(yōu)化農(nóng)村金融支付環(huán)境,有效破解了農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中的資金瓶頸制約。指導(dǎo)慈溪市做好省級農(nóng)村綜合改革區(qū)試驗區(qū)相關(guān)工作,繼續(xù)配合指導(dǎo)余姚市、江北區(qū)做好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試點工作,加強相互聯(lián)系,強化指導(dǎo)服務(wù),確保幾個試點工作順利推進。

(十)開展“三思三創(chuàng)”,機關(guān)自身建設(shè)得到新加強

2011年以來,以“三思三創(chuàng)”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和文明機關(guān)標(biāo)兵單位創(chuàng)建活動為抓手,加強機關(guān)思想、作風(fēng)和能力建設(shè),機關(guān)自身建設(shè)得到新加強,干部隊伍的整體素質(zhì)得到新提高,有力地促進了“三農(nóng)”工作目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。按照市委統(tǒng)一部署,及時制定“三思三創(chuàng)”活動實施意見,以杭州市、蘇州市、無錫市農(nóng)辦為標(biāo)桿,開展“學(xué)先進、找差距、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動,圍繞建設(shè)幸福美麗新家園主題和城鄉(xiāng)一體化目標(biāo),組織全辦同志開展解放思想大討論,積極營造爭創(chuàng)一流的良好氛圍。按要求有序組織實施政府機構(gòu)改革各項工作,重新確定“三定”方案,確保扶貧辦人員順利劃轉(zhuǎn)、思想平穩(wěn)過渡。開展“進百村、訪百戶”的“一線服務(wù)月”專題蹲點調(diào)研活動,取得較好效果。加強干部的培養(yǎng)鍛煉,選派一名干部到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉,支持機關(guān)干部積極參加跨部門中層領(lǐng)導(dǎo)職位競爭上崗選拔。積極開展績效干事對賬,定期組織點評,推動中心工作。深化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建,以中心組理論學(xué)習(xí)為龍頭,定期召開中心組擴大讀書會,加強黨員干部政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),強化個人自學(xué)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),促進干部思想素質(zhì)和工作能力的提高。開展紀念建黨90周年系列活動,組織召開農(nóng)業(yè)系統(tǒng)先進典型“七一”表彰大會。深入開展第七輪文明機關(guān)創(chuàng)建活動,創(chuàng)新載體,豐富內(nèi)容,順利實現(xiàn)文明機關(guān)“三連冠”目標(biāo)。嚴格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉規(guī)定,召開民主生活會,開展批評與自我批評,發(fā)揮廉情預(yù)警機制作用,制訂《廉政風(fēng)險點與防控措施》,查擺廉政風(fēng)險點13個,建立完善防控措施20余項。指導(dǎo)農(nóng)口各單位做好思想政治和黨建工作,落實一年二次的系統(tǒng)政工例會,舉辦農(nóng)口系統(tǒng)新黨員、入黨積極分子和黨務(wù)干部培訓(xùn)班。抓好農(nóng)業(yè)工程系列技術(shù)職稱評審和管理工作,做好系統(tǒng)出國組團報批工作,落實綜合治理牽頭任務(wù),完成系統(tǒng)黨內(nèi)信息管理的統(tǒng)計和更新。組織農(nóng)業(yè)系統(tǒng)推選出席黨的十八大、省十三次、市十二次黨代會代表候選人初步人選以及市十四屆人大代表和政協(xié)委員的人選推薦工作。

二、2012年工作思路

1、深入調(diào)研,在努力當(dāng)好市委市政府參謀上有新作為

一是調(diào)研內(nèi)容把準切入點。把領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點和群眾關(guān)心的熱點以及實際工作的難點緊密結(jié)合起來,圍繞“三農(nóng)”工作要點和兩個率先目標(biāo),在新體制機制上作研究;圍繞幸福美麗新家園建設(shè)和推進欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展兩大主題民生課題作研究;在工作推進中,圍繞管理方式、工作方法創(chuàng)新上作研究。二是調(diào)研方法上選好結(jié)合點。自選動作與規(guī)定動作相結(jié)合,外地經(jīng)驗與本土實踐相結(jié)合,理論創(chuàng)新與實踐探索相結(jié)合,做到上下聯(lián)動、上下互動,整合資源,成果共享。三是調(diào)研成果要有制高點。調(diào)研最終的目的是形成黨委政府的政策舉措,推動“三農(nóng)”的新發(fā)展。因此調(diào)研只有高質(zhì)量、高水平的成果,才能更好地為決策服務(wù),對于高質(zhì)量、高水平的優(yōu)秀調(diào)研成果,探索建立激勵機制。

2、狠抓落實,在重點工作推進上有新作為

一是以“百千”工程、農(nóng)房“兩改”工作為抓手,大力推進幸福美麗新建園建設(shè)。全面實施“33150”創(chuàng)建計劃。按照《關(guān)于全面開展幸福美麗新家園建設(shè)的意見》和現(xiàn)場會部署,以開展“三村一線”創(chuàng)建為重點,全面提升農(nóng)村人居水平。2012年計劃繼續(xù)創(chuàng)建全面小康村35個,新啟動培育中心村20個,啟動特色村保護開發(fā)30個,連片打造精品線(區(qū)塊)5個以上,評選10個幸福美麗新家園建設(shè)先進鎮(zhèn)鄉(xiāng),農(nóng)村生活污水處理項目60個。扎實推進農(nóng)房“兩改”。在充分尊重村集體組織和農(nóng)民意愿的基礎(chǔ)上,以衛(wèi)星城市、中心鎮(zhèn)、城郊村、中心村、下山移民集聚點及重大項目涉及區(qū)域為重點,穩(wěn)步有序?qū)嵤┺r(nóng)村住房制度改革,對山區(qū)半山區(qū)梳理式改造、平原一般村農(nóng)戶危舊房拆舊建新,重點實施農(nóng)村住房集中改建。2012年爭取拆遷農(nóng)戶2萬戶,新建改建農(nóng)村住房建筑面積300萬平方米,安置農(nóng)戶3萬戶。

二是以區(qū)域聯(lián)動、項目帶動為抓手,扎實推進欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展。按照《關(guān)于推進相對欠發(fā)達地區(qū)跨越式發(fā)展的若干意見》及工作大會的部署要求,認真做好責(zé)任和目標(biāo)任務(wù)分解、配套政策制定、基層人員培訓(xùn)等工作,加強指導(dǎo)督查,加強溝通銜接,協(xié)同各部門共同推進。按照市抓統(tǒng)籌、縣負總責(zé)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓落實的原則,指導(dǎo)四縣(市)抓好動員、落實具體幫扶措施,加大幫扶力度,確保各項工作按要求完成目標(biāo)任務(wù)。2012年除督促四縣市落實兩個基本保障外,啟動實施60個村村莊整治提升“十大行動”,完成下山移民1500戶以上,實施覆蓋帶動低收入農(nóng)戶增收項目50個以上,確保區(qū)域內(nèi)農(nóng)民收入增幅達13%左右。

三是以農(nóng)業(yè)功能拓展、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收為抓手,積極培育農(nóng)村經(jīng)濟新增長極。加快農(nóng)村新產(chǎn)業(yè)培育。引導(dǎo)農(nóng)家樂集聚發(fā)展,打造寧波農(nóng)家樂品牌,推動農(nóng)家樂休閑旅游業(yè)發(fā)展提檔升級。研究制定寧波市農(nóng)家樂休閑旅游特色區(qū)塊認定辦法,積極開展農(nóng)家樂休閑旅游標(biāo)準化體系建設(shè),開展農(nóng)事節(jié)慶評比活動,促進農(nóng)家樂休閑旅游業(yè)規(guī)范有序發(fā)展。開展全國休閑農(nóng)業(yè)示范縣、示范點和星級企業(yè)創(chuàng)建,省、市級農(nóng)家樂休閑旅游特色村(點)創(chuàng)建。2012年創(chuàng)建市級農(nóng)家樂特色村(點)10個、省級特色村(點)4個。培育農(nóng)家樂休閑旅游特色區(qū)塊(特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)、精品示范區(qū))1-2個。加快推進農(nóng)民培訓(xùn)轉(zhuǎn)型提升。進一步創(chuàng)新培訓(xùn)機制、整合培訓(xùn)資源、打造培訓(xùn)品牌,完善服務(wù)管理。2012年著力抓好農(nóng)村實用人才、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)、專業(yè)技能提升、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培訓(xùn),帶動更多農(nóng)民實現(xiàn)就地就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè),促進農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟加快發(fā)展。繼續(xù)實施優(yōu)秀農(nóng)民進高校培訓(xùn),繼續(xù)推行“一業(yè)一訓(xùn)”全程式、系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn),2012年計劃完成各類培訓(xùn)農(nóng)民8萬人次,爭取安排2-3個團隊赴境外培訓(xùn)。提升農(nóng)村信息化建設(shè)水平。抓好涉農(nóng)信息化資源整合后的優(yōu)化升級,強化信息員的管理和培訓(xùn),促進信息技術(shù)在農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用。深入實施星火科技“12396”信息服務(wù)試點,建立寧波星火網(wǎng)平臺和12396呼叫中心。建立項目綜合數(shù)據(jù)庫,實現(xiàn)涉農(nóng)項目的檔案化和自動化管理,為農(nóng)業(yè)決策、項目實施和管理提供科學(xué)依據(jù)。

3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),在合力共推新農(nóng)村建設(shè)上有新作為

一是加強綜合協(xié)調(diào),謀求合力。綜合協(xié)調(diào)是落實好“三農(nóng)”工作政策,形成合力興農(nóng)的核心環(huán)節(jié)。要以市委、市政府設(shè)在農(nóng)辦的各領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室為平臺,充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)指導(dǎo)、督查考核的職能。2012年市農(nóng)指辦要主動當(dāng)好參謀,把市級農(nóng)指員都派往欠發(fā)達地區(qū),助動欠發(fā)達地區(qū)村加快發(fā)展。特別是要結(jié)合 “三思三創(chuàng)”進農(nóng)村,來推動60個村的整治提升。

二是加強部門協(xié)作,共同發(fā)力。“眾人拾柴火焰高”,我們要把“三農(nóng)”工作目標(biāo)任務(wù)分解落實到各相應(yīng)職能部門,同時還要注重調(diào)動各部門的工作積極性,只有這樣才能使各有關(guān)部門合心、合力、合拍推進新農(nóng)村建設(shè),更加給力“三農(nóng)”工作。

三是加強督查考核,善于借力。在明確工作目標(biāo)任務(wù)、職責(zé)要求基礎(chǔ)上,借助市委、市政府重大活動督查的制度,開展年中督促、年末核查,并運用檢查督查結(jié)果,鼓勵先進、鞭策落后。2012年市委督查室把推進欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展工作(市委[2011]19號文件)已列為市委專項督查的內(nèi)容之一,我們要主動并盡早謀劃。今年把兩大政策落實,主動與兩辦督查室搞好銜接,加強督查。

四是加強社會共建,激發(fā)潛力。要總結(jié)社會各方助推新農(nóng)村建設(shè)的成果。要認真總結(jié)社會各方助推新農(nóng)村建設(shè)的成效,挖掘總結(jié)宣傳一批村企結(jié)對、村會結(jié)對、結(jié)對共建的成功經(jīng)驗,積極營造社會各方面共同參與支持新農(nóng)村建設(shè)氛圍,激發(fā)社會各界關(guān)心、支持新農(nóng)村建設(shè)的潛力。

4、創(chuàng)新突破,在全面推進城鄉(xiāng)融合發(fā)展上有新作為

一是圍繞全面融合的目標(biāo)要求,在重大領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)上尋求突破口。2011年我們向市委市政府建議“16+3”區(qū)域城鄉(xiāng)低保一體,標(biāo)準一致。并寫進市委市政府文件19號文件,從2012年起全市可實現(xiàn)城鄉(xiāng)低保接軌,這在全國全省可走在前列了,也為寧波的廣大農(nóng)民兄弟辦了一件實事。接下去是醫(yī)保,還是社保。我們要進一步會同有關(guān)部門進行研究,提出切實可行的創(chuàng)新突破舉措。

二是圍繞寧波城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展評價結(jié)果,尋求改革創(chuàng)新突破口。2010年,寧波城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展綜合得分90.12分,從前五年一直領(lǐng)先全省退居全省第二位,要認真分析這五方面二十個指標(biāo)的實現(xiàn)度,研究把短板補長的措施,促進融合水平進一步提升。

三是圍繞優(yōu)化農(nóng)村土地使用制度,尋求改革創(chuàng)新突破口。進一步完善農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)機制,積極推進農(nóng)村宅基地置換工作,建立完善農(nóng)村集體建設(shè)用地使用權(quán)交易制度,既切實保護農(nóng)民的土地權(quán)益,又走出城鎮(zhèn)化與新農(nóng)村建設(shè)互利共贏的新路子。

5、創(chuàng)先爭優(yōu),在加強自身建設(shè)上有新作為

根據(jù)市里安排,2012年要開展“三思三創(chuàng)”進農(nóng)村專項活動,圍繞深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)和“三思三創(chuàng)”活動,以“ 凝心聚力幫扶,建設(shè)好新家園——提升60個欠發(fā)達村莊環(huán)境專項整治”行動為載體,進一步統(tǒng)一思想,達成共識,著力在重實、抓實、求實上下功夫。一是要銳意進取。牢固樹立為農(nóng)服務(wù)意識,加強對重點難點問題的研究,把工作當(dāng)事業(yè),把本職當(dāng)本份,干工作就要講究精氣神,要始終保持積極向上的心態(tài)和旺盛的斗志。二是要善學(xué)善思。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)和提高干部綜合素質(zhì)能力的要求,把學(xué)習(xí)作為一種精神追求,主動向?qū)嵺`學(xué),向書本學(xué),向身邊同志學(xué),互幫互學(xué),要加強“三農(nóng)”以外知識的學(xué)習(xí),開闊眼界、創(chuàng)新思路,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動我市“三農(nóng)”工作發(fā)展的能力。三是要求真務(wù)實。認真總結(jié)“一線服務(wù)月”的做法和經(jīng)驗,倡導(dǎo)機關(guān)干部走出機關(guān)、走近群眾,問政于民、問需于民、問計于民,用實績?nèi)⌒庞诿瘛?/span>2012年“60個村提升行動”,分上下半年兩次集中開展蹲點服務(wù)。四是要勤政廉政。以深化機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)為抓手,推進廉政風(fēng)險防控體系建設(shè), 建立崗位廉政風(fēng)險防控制度,加強項目資金使用管理、人事招錄、職稱評定、工程招標(biāo)等重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,堅持抓源頭、抓預(yù)防,切實增強廉潔從政的自覺性和主動性。

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